建築意匠設計
職務内容
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仕事内容
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業界未経験歓迎◇プラント付帯建築施設の設計(社会貢献性◎)※意匠・設備・構造も歓迎/K6007
【プラント業界未経験でも、興味アリの方は歓迎!設計経験をお持ちの方で社会貢献性の高い官公庁案件に携わりたい方は積極応募ください】 ■業務内容: ごみ処理施設におけるクリーンセンターの管理棟や見学者スペースなどから、プラントの工場建築部分(プラント以外)の設計業務を担当していただきます。建築・意匠分野の設計経験者はもちろん、設備・構造に強い方も積極的に採用を行っておりますので、社会貢献性の高い官公庁案件の設計職に興味がある方は積極的にご応募下さい。 ■業務詳細: ・意匠・構造・設備を含む建築一式の基本設計・実施設計 ・施工会社・設計事務所等のプロジェクトマネジメント ・性能発注方式に基づく建築計画・技術提案業務 (自治体が提示する要求水準書を読み解き、クリーンセンター(管理棟・見学者施設等)の建築計画、配置・動線・空間構成を検討し、性能を満たす設計方針・技術提案を取りまとめる) ・発注者・関係者(自治体・JV・プラントメーカー)との協議・調整 ※上記をすべておひとりでお任せするわけではなく、ご自身のご経験に合わせて得意分野を担当いただき社内メンバーで業務分担を行った上で業務を推進いただくことになります~ ■本ポジションの魅力: 廃棄物処理プラントの建物は、建設費だけでも数十億円という巨大なプロジェクトであり、そのプロジェクトの建築設計担当として携われることに大きなやりがいを感じられます。また、一つのプロジェクトで多くの方々と施設の完成に向けて一丸となって協同で作業を進めていくことで、竣工の際には大きな達成感を味わうことができます。 ■就業環境: ・完全週休二日制(土日祝)、年休125日、月平均残業10時間程度と安定就業可能です。 ・案件毎に建築設計としては1~2名が担当し建築に関わる全般的な責任を持つことになります。建築に関わる客先協議、官庁協議(各種申請)等、全般に主導的立場で担当していただきます。 ・発注者は日本全国となりますので、発注者との打ち合わせや建設地調査等で月に1~2回に1~2日程度の出張があります 変更の範囲:会社の定める業務
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対象となる方
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<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・S造・Rc造における設計経験(建築・設備・構造も歓迎)をお持ちの方でクリーンルームの設計に興味がある方 ※設計経験者も施工管理経験者の方もご応募お待ちしております。 ~官公庁案件に携わった経験が無くても興味次第でご応募可能です!~ ■歓迎要件: ・一級建築士または 一級建築士受験資格保有、見込の方 ・二級建築士有資格者 ・BIMや3DCGに興味がある方 ・『Jw_cad』または『AutoCAD』の基本操作ができる方
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勤務地
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<勤務地詳細> 本社 住所:東京都大田区羽田旭町11-1 勤務地最寄駅:京急空港線/穴守稲荷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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勤務時間
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<勤務時間> 8:45~17:15 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有
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雇用形態
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正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし
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給与
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<予定年収> 740万円~1,100万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):324,000円~498,000円 <月給> 324,000円~498,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:社宅制度あり 厚生年金基金:無 補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 ※再雇用制度あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■階層別研修 ■資格取得推奨支援 ■通信教育(会社補助あり)等 <その他補足> ■家族手当:扶養家族1人目18,000円、2人目以降4,000円/人 ■住居手当:家族あり16,500円、家族なし11,500円 ※組合員のみ。基幹職は対象外 ■寮社宅:独身寮、厚生社宅(借上社宅)完備※年齢等入居条件あり ■持株会 ■財形貯蓄 ■福利厚生サービス ■育児/介護のための時差勤務、短時間勤務可 ■フレックスタイム制なし ■社員食堂有り、ビル内に売店有り
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休日・休暇
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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 有給休暇:入社初年度の有休日数は入社月による。 夏季休暇、年末年始、その他(慶弔休暇、エコホリデー等)など
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