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仕事内容

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【宮崎県東臼杵郡美郷町】デイサービス統括管理者候補／現場連携強化と業務効率化を推進

【デイサービス施設の運営管理と業務改革を主導します。現場に寄り添い、組織の連携強化やサービス品質向上を担うポジションです】 ■業務概要当社が運営するデイサービス施設において、運営管理者として現場職員と協働しながら、組織体制の再構築や業務プロセスの見直し、サービス品質向上、収支改善に向けたマネジメント全般を担います。現場の声を尊重しつつ、客観的かつ専門的な視点で業務改善・標準化を推進し、持続可能な福祉事業の基盤構築をリードします。 ■業務詳細・施設の運営管理、職員の指導・育成、業務フローの可視化と標準化・現場職員との対話を重ね、課題抽出・業務改善策の企画・実行・施設間の連携体制強化、チームの規律定着・介護サービスの質的向上、利用者満足度向上に向けた取り組みの推進・収支改善を目的とした業務効率化やコスト管理、事業運営の最適化・ガバナンス体制の強化や業務ルールの再構築、現場への丁寧な落とし込み・行政・関係機関との連携、報告・調整業務 ■扱うサービスデイサービス（通所介護）の運営、その他介護保険事業（居宅介護支援・訪問介護） ■組織構成約120名の職員が在籍。年代やバックグラウンドが多様な現場と連携しながら、施設運営を行います。 ■業務の魅力急速に高齢化が進む中、介護保険事業の重要性が増大する現状において、介護施設運営の中核を担う業務は重要かつ必要不可欠なもので、現場と経営の架け橋となり、組織全体の成長を自ら牽引できます。 ■教育体制必要に応じて外部研修や専門家によるサポートも受けられる環境です。 ■就業環境年間休日や休暇制度も整い、ワークライフバランスに配慮した就業環境。現場の意見を尊重し、働きやすい体制づくりに注力しています。 ■想定されるキャリアパス運営管理者として実績を積むことで、当会が運営する介護保険事業全体の統括管理者へのキャリアアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力地域福祉の推進を使命とし、多世代にわたる支援を展開。現場の想いを大切にしつつ変革に挑む風土が根付いています。変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞＼業界未経験・職種未経験歓迎／ ■歓迎条件・業務の課題を自ら見つけ、コミュニケーションを取り、行動力をもって業務改善を進めることができる方・福祉・介護業界の知見をお持ちの方

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勤務地

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＜勤務地詳細＞西郷デイサービスセンター梅香園住所：宮崎県東臼杵郡美郷町西郷田代1663 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分）休憩時間：45分時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 6ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 450万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：273,556円～334,346円＜月給＞ 273,556円～334,346円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：1回 ■賞与：2回(4.45か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、厚生年金基金、退職金制度＜社会保険＞健康保険有、厚生年金有、雇用保険有、労災保険有＜各手当・制度補足＞通勤手当：マイカー通勤可（上限24,400円）家族手当：5,000円～13,500円／人住宅手当：概ね１/２補助、上限27,000円寮社宅：無厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：再雇用制度有＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞なし＜その他補足＞・年次休暇は時間単位取得可能。・マイカー通勤可・インフルエンザ予防接種助成あり・新型コロナウイルス関連による自宅待機指示については特別休暇扱い・子の看護等休暇および介護休暇は有給休暇・その他特別休暇あり

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日のみ）年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数123日 ■年次休暇については入社初日より月割で付与（最大20日） ■休日：土日、祝日はシフト制 ■夏季休暇（5日）/年末年始休暇（12/29～1/3）

事業統括マネジャー

職務内容

仕事内容

勤務地

給与