電気設計（工作機械・装置・設備・制御盤など）
職務内容
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仕事内容
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【和歌山県和歌山市】制御設計／顧客打合せ～現場対応まで一貫担当／オーダーメイド設計体制
【制御盤・分電盤のオーダーメイド設計／全国出張あり／案件ごとに裁量を持って活躍できる環境です】 ■業務概要 当社では、産業用機械や設備に不可欠な制御盤・分電盤の設計を担当していただきます。顧客との打ち合わせから設計・試運転・現場対応まで、一連の業務をオーダーメイドで手掛けることができ、顧客ニーズに応じた最適なソリューションを提供する役割です。 ■業務詳細 主な業務は、顧客と仕様や要件の打ち合わせを行い、制御盤・分電盤の基本設計および詳細設計（JWW,IJCAD等使用）を実施します。また、PLC（シーケンサ）プログラムやタッチパネル画面の設計、解析や評価、図面作成も含まれます。設計した制御盤の試運転や検査業務も担当し、納品まで一貫して携わります。既設装置の改造・修理など現場対応も行い、全国各地への出張業務（平均3か月に1回、3日～1週間程度）もあります。 案件ごとに1人1台を担当するため、裁量を持って業務に取り組めます。 ■扱うサービス 当社のサービスは、産業用制御盤・分電盤の設計・製作から現場調整、アフターサポートまでトータルで対応しています。 ■組織構成 設計部門は経験豊富なエンジニアが在籍しており、案件ごとにチームで連携しながら業務を推進しています。 ■業務の魅力 オーダーメイド設計のため、自身の技術力や提案力を存分に発揮でき、幅広い業界の顧客と関わることで成長を実感できます。 ■教育体制 OJTを中心に、実務を通して先輩社員が丁寧に指導します。ECADやPLC技術など専門性を高める研修も用意しています。 ■就業環境 月給30万～50万円、年収は510万円～850万円と高水準。15時間分の固定残業手当も支給され、働きやすい環境です。 ■想定されるキャリアパス 実務経験を積むことで、プロジェクトリーダーや設計責任者としてのステップアップが可能です。設計スキルだけでなく、現場対応力や顧客折衝力も磨けます。 ■企業の特徴/魅力 当社は業界内で高い技術力と信頼を持ち、オーダーメイド設計に強みがあります。社員一人ひとりが主体的に活躍できる環境で、安定した経営基盤のもと長期的なキャリア形成が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 電気系設計のご経験 ■歓迎条件 PLC、制御盤、分電盤の経験 フットワークの軽い方、出張対応が可能な方
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：和歌山県和歌山市広瀬通丁2-30 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 無
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給与
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＜予定年収＞ 510万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給には一律手当と固定残業手当（15時間分）を含みます。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～430,000円 固定残業手当/月：40,000円～70,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与実績5.4カ月、固定残業手当は月15時間分を支給、超過分は追加支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、厚生年金基金、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 寮社宅：無 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 新卒者向け外部講習やメーカー製品教育、資格取得時の試験費用・交通費を初回全額補助 ＜その他補足＞ 財形貯蓄制度、確定拠出年金、年1回の日帰り旅行、隔年で2泊程度の旅行、リモートワーク（フルリモート）、時短勤務相談可、新卒者向け外部講習、メーカー製品教育、資格取得時の試験費用・交通費初回全額補助、育休取得実績有、育休復帰率100％
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休日・休暇
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週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数114日
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