設備保全

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【長野／塩尻】鋳造製品製造に関わる設備保全、製造機器のメンテナンス作業◆土日休み／転勤なし

～鋳造工程で使用している機械のメンテナンスや修理、点検をメインに行っていただきます。これまでに機械メンテナンスや修理、点検を行っていた方大歓迎です～ ■業務内容： ・鋳造生産設備の保全 ・ライン停止予防のための予知保全・自主保全の計画立案 ・生産設備の導入、保全、メンテナンス ・鋳造工程の効率化、設備改善の検討 ・品質・生産性向上に向けた設備検討 ■企業特徴： 当社の創業は安土桃山時代となり、400年に渡り存続している企業です。創業時は武具や仏具等の製造を行っていました。現在では、自動車部品や建設機械に用いられる鋳物部品の製造・加工を行っており、一貫した生産体制と品質に対して顧客より高い評価を得ています。 ・ターボチャージャーに使用する「ベアリングハウジング」の分野では、世界シェアの半分程度を有する国内メーカーのサポートインダストリーとして、部品製造を行っています。※日本の自動車／エンジン／建設機械／工作機械は、「素形材」の持つ品質の良さにおいて世界で評価されています。当社では鋳物のサポーティングインダストリーまたは、パートナーとして、高品質かつ高難度の製品をお客様へ提供しています。※技術の伝承が困難と言われてきた鋳造ですが、デジタル化を進めております。溶湯の流れをPC画面でシミュレーションしたり、工場内ではIT／ロボットを駆使し、重筋作業／熱作業の軽減化が実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ これまでに鋳造会社で機械メンテナンスや修理を行った経験がある方、もしくはそれに似たご経験をお持ちの方

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県塩尻市大字広丘野村1048 勤務地最寄駅：東日本旅客鉄道篠ノ井線／広丘駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

＜労働時間区分＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間：8時間00分 対象期間の総所定労働時間：168時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜勤務時間＞ 8:15～17:15（交替制） ＜勤務パターン＞ 5:00～14:00 15:00～0:00 ＜時短勤務＞ 相談可 想定就業時間：6時間

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

＜予定年収＞ 390万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～500,000円 ＜月給＞ 300,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（前年度実計績1.3ヵ月） ■昇給：年1回（ベースアップの前年度実績1,000円～9,000円／月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、家族手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：子ども（18歳まで） 住宅手当：無 寮社宅：会社借り上げアパートに住んでいただけます。 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社後に安全衛生教育を含んだ入社教育、現場にてOJT ＜その他補足＞ 社員食堂補助あり

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数117日 年間休日117日+有給5日