バイヤー・ディストリビューター

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仕事内容

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【Zoff運営/上場】ディストリビューター※小売出身歓迎◆在庫戦略立案｜データ分析力発揮｜全国展開

～プライム上場・メガネブランド「Zoff」を展開・小売り経験を活かして店舗戦略に挑戦！～ ■採用背景 店舗在庫の最適化体制をさらに強化するための募集です。倉庫から店舗への適切な商品投入と在庫集約を推進し、売上最大化と在庫効率向上を実現する組織体制構築を目指しています。 ■業務内容 全国約350店舗の商品在庫を最適化し、欠品や過剰在庫による販売機会損失を防ぎながら、各店舗の販売力に応じた在庫配置を実現します。分析結果を基に売上向上と在庫効率改善へ貢献いただきます。 〈業務詳細〉 ・約350店舗それぞれの販売力を考慮し各アイテムの最適配分数を算出、商品投入指示を実施 ・店舗在庫の不均衡解消に向けた店舗間移動案の作成および実行指示 ・不動向在庫の売り切りを目的とした在庫集約施策の立案と運用 ・SKU別、店舗別の基準在庫設定および自動補充システム運用 ・月次在庫レポート作成、課題抽出、原因分析、改善施策立案 ■組織構成 在庫コントロール室では、商品供給と販売最大化を担うメンバーが連携しながら業務を推進しています。MDや物流、店舗運営部門との協働機会も多く、全社視点で業務に取り組める環境です。 ■業務の特徴 投入や集約のタイミング一つで店舗売上や在庫回転率が変化するため、数字を基に判断する力が求められます。一方で分析だけでなく店舗実態も考慮しながら意思決定できる点が大きな特徴です。 ■求人魅力 ・約350店舗の在庫最適化を担い、全国規模の販売戦略に直接関与できます。自らの判断が売上成果として可視化されるため、大きな達成感を得られます。 ・商品投入や在庫移動の施策が店舗実績へ直結するポジションです。分析力だけでなく事業視点や意思決定力も磨くことができます。 ・MD、物流、店舗運営部門など多くの関係者と連携します。データ分析と現場理解の双方を高められ、キャリアの幅を広げられる環境です。 ■当社について： ＜メガネブランド「Zoff」を展開するSPAモデルの先駆者＞ ・企画・製造・販売を一貫して行うことで、高品質かつリーズナブルな価格を実現。2024年には東証プライム市場に上場、2025年10月のM&A以降は国内外600店舗以上を展開し成長を続けております。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・関係部署との連携・調整を行いながら業務を推進できる方 ・チェーン展開されている小売り業界企業において、1,000SKU程度の商品を取り扱う環境でDB（ディストリビューター業務）経験3年程度をお持ちの方 ・Excel・PowerPointを用いたデータ分析スキル（関数入力・編集、データ表作成、分析レベル）

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区北青山3-6-1 オーク表参道6F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／表参道駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～16:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：262,000円～430,000円 ＜月給＞ 262,000円～430,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を踏まえて上記の範囲内で当社規定により決定 ※想定年収は月20時間の残業を想定して算出（実際の残業時間に応じて別途支給） ■賞与：年2回 ※入社日により支給の有無や回数は変動、支給金額は会社実績および個人評価を鑑み決定 ■昇給：年1回 ※定期昇給無し、評価・査定に基づき決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：配偶者月6千円・第3子まで月2千円※扶養家族のみ 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：無 ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率91%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 基本的にOJTとなります。 ＜その他補足＞ ■インフルエンザ予防接種無料 ■育児休業（最長で子の3歳前日まで、勤続1年以上の社員が対象） ■時短勤務制度（子の小学校卒業まで、勤続1年以上の社員が対象） ■服装自由（社内ルールあり） ■ベネフィットステーション（全国の飲食店、映画館・レジャー施設・宿泊施設・スポーツクラブ等を特別価格で利用可能） ■確定拠出年金制度（401K）

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数129日 ■休日：夏季暇（4日）、冬季（4日） ■休暇：有給休暇、ウェルカム休暇（入社時に特別有給3日付与）、子の看護等休暇（子の12歳まで、1子につき5日、2子まで、有給扱い）など