販売員・接客・売り場担当

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仕事内容

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【稲沢】自動車用品店の受付・接客スタッフ◆年休121日／賞与3.48か月分／上場グループの安定企業◆

～未経験歓迎／東証・名証上場グループの安定企業／年休121日・週休2日制／賞与実績3.48か月分／トヨタ関連事業を支える総合サービス企業で長く働ける環境～ ■概要： キムラユニティー株式会社が運営する「オートプラザラビット稲沢本店」にて、カー用品販売や自動車整備、自動車販売を支える店舗スタッフとしてご活躍いただきます。来店されたお客様への接客対応から事務処理、整備部門との調整業務まで幅広く担当し、店舗運営を支える重要なポジションです。 ■担当業務： 店舗の受付窓口として、お客様対応や電話対応を中心に業務を行います。車検・点検・整備・カー用品購入など様々な目的で来店されるお客様のご要望を伺い、整備士や関係部署と連携しながらスムーズなサービス提供を支援します。 ■業務内容： ・来店されたお客様の受付、接客対応 ・電話による予約受付、問い合わせ対応 ・販促イベントの企画補助、設営準備、当日運営 ・レジ業務および会計対応 ・車検や法定点検などのご案内業務 ・整備士との日程調整、予約管理 ・見積書や伝票などの作成業務 ・カー用品や部品の発注手配 ・タイヤなど商品の運搬作業 ・その他店舗運営に関する事務業務 ■組織構成： 配属先となる稲沢本店は39名体制で運営されており、店舗スタッフ・整備士・営業担当など多職種が連携して業務を進めています。お客様対応だけでなく、店舗全体で協力しながらサービス品質向上に取り組む環境です。 ■キャリアパス： 入社後は受付業務や接客業務を中心に経験を積み、店舗運営に関する知識や自動車業界に関する専門知識を習得していただきます。その後は店舗リーダーや管理職へのステップアップのほか、自動車関連事業内でのキャリア形成も可能です。 ■仕事の魅力： 店舗の顔として多くのお客様と接するため、「ありがとう」の言葉を直接いただけるやりがいがあります。また、自動車の知識が身につくだけでなく、接客スキルや調整力、事務処理能力など幅広いスキルを習得可能です。トヨタ自動車関連事業を支える安定企業であり、長期的なキャリア形成を目指したい方に適した環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ＜業種未経験歓迎・職種未経験歓迎＞ ■必須条件： ・高卒以上 ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ■歓迎条件： ・サービス業のご経験 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 ＜年齢制限＞ 60歳未満 定年年齢を上限とした募集のため

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ オートプラザラビット稲沢本店 住所：愛知県稲沢市奥田大沢町3-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜勤務パターン＞ 8:00～17:00 8:30～17:30 10:00～19:00

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ■試用期間中は日給制（日給12,000～13,600円／残業代超過分別途支給） その他、試用期間中の条件に変更はありません。

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給与

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＜予定年収＞ 371万円～419万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～271,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 240,000円～271,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験・能力によって変動します。 ※記載年収に残業手当等は含まれていません。 ■昇給：有 ■賞与：年2回（過去実績3.48か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、厚生年金基金、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限10万円迄※29.1km以上は高速代支給 家族手当：配偶者15,000円／子5,000円※18歳迄 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■各種研修制度（等級に応じた研修あり） ■資格取得支援制度 ＜その他補足＞ ■持株会 ■財形貯蓄制度 ■共済会 ■慶弔給付 ■契約保養施設 ■確定拠出年金 ■育児休業（取得実績あり） ■介護休業（取得実績あり） ■看護休暇（取得実績あり） ■計画年休制度

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休日・休暇

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週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 水、その他（個別カレンダーを作成）