その他医療系営業

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仕事内容

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【滋賀】法人営業◆未経験歓迎◎製薬メーカーの品質管理を支える営業職｜東証プライムG｜年休120日

【東証プライム上場グループの安定基盤／水と環境の高度分析技術で製薬業界に貢献／未経験から専門性を磨ける法人営業】 ■業務概要 当社の西日本エリアを担当し、製薬関連企業に対して品質管理受託試験（安定性試験等）を提案・販売する法人営業職です。既存顧客への深耕営業を中心に、新規開拓や見積作成、売上請求などの事務処理も担当します。営業経験がなくても、入社後の研修やOJTを通じて専門知識を身につけながら、クライアントの課題解決をサポートできます。 ■業務詳細 ・製薬関連企業に対し、品質管理や安定性試験などの受託試験を提案・販売 ・既存顧客との信頼関係構築と深耕営業、新規顧客の開拓推進 ・見積作成、売上請求など営業事務業務 ・必要に応じてサンプル採取（採水作業／頻度は低め） ・2ヶ月に1回程度の出張（会議等で厚木・愛知他の拠点への移動あり） ・週3日は顧客訪問、週2日は社内業務 ■扱うサービス 製薬分野に特化した品質管理受託試験サービス（安定性試験・環境分析等）を提供し、分析技術とグループ総合力で高い信頼を獲得しています。 ■組織構成 滋賀事業所・医薬営業部門への配属。組織全体で業務を支援し、未経験の方も着実に成長できる体制です。 ■業務の魅力 水と環境に関する高度な技術で製薬業界の品質管理に携われる社会貢献性が高い仕事。自身の提案が企業の品質向上や安心・安全に直接結びつきます。 ■教育体制 研修・OJTや資格取得支援制度が充実しており、未経験からでも専門性を高められます。目標管理制度や自己申告制度でキャリア形成もサポートします。 ■就業環境 年間休日120日・完全週休2日制・育児や介護支援、時短勤務、福利厚生充実で長期就業が可能。従業員専用駐車場や寮・社宅、退職金制度も整っています。 ■想定されるキャリアパス 営業として経験を積んだ後、分析・品質保証・管理部門など他領域へのキャリアチェンジも可能。課長職など管理職への昇進も目指せます。 ■企業の特徴/魅力 東証プライム上場グループの安定した経営基盤と高い分析技術力、グループ連携による総合力で、医薬品業界から厚い信頼を得ています。社会貢献度の高い事業に携われることを社員一人ひとりが誇りにしています。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 第一種普通自動車運転免許、社内外との円滑なコミュニケーション能力 ■歓迎条件 主体的に課題を発見し行動できる営業経験、サンプル採取等の現場対応への柔軟性 ＜必要資格＞ 歓迎条件：普通自動車免許第一種

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 滋賀事業所 住所：滋賀県草津市笠山7-4-50 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:45～17:15 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の勤務条件：変更無

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給与

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＜予定年収＞ 411万円～503万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：253,000円～310,000円 ＜月給＞ 253,000円～310,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与実績：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：無 住宅手当：※寮・社宅制度が適用される場合はこちらは未支給 寮社宅：※対象者には寮・社宅制度が適用されます。 厚生年金基金：無 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得支援制度・研修支援制度あり。目標管理制度や自己申告制度も導入。 ＜その他補足＞ 時短制度（一部従業員利用可）、自転車通勤可（全従業員利用可）、出産・育児支援制度（全従業員利用可）、資格取得支援制度（全従業員利用可）、研修支援制度（全従業員利用可）、従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）、有給の特別休暇：子の看護休暇・家族の介護休暇、永年勤続休暇、慶弔休暇、休職制度：育児休職（最長2歳を迎える最初の4月末まで）、介護休職（最長1年、分割取得可能）、育児・介護対象者に対する時間外勤務の免除・制限、短時間勤務、勤務時間の繰り上げ・繰り下げ

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年間休日120日、年末年始5日、創立記念日、特別休暇・育児介護休暇あり