建築施工管理（木造）
職務内容
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仕事内容
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【水戸市】木造住宅の建築施工管理◆年休120日／業界トップクラスの福利厚生／創業100年を迎える老舗
■募集背景： 住宅部門（注文住宅・リフォーム等）の受注好調に伴う、施工体制の強化に向けた増員募集となります。 ■職務概要： 当社の住宅部 工事課において、戸建注文住宅・木造住宅の新築・リフォーム工事における施工管理業務をお任せします。 創業100年を目前に控え、売上高約100億円、従業員数110名と成長を続ける水戸市の総合建設会社です。住宅部ではデザイン性の高いモダン住宅から和風住宅まで幅広く手がけています。 住宅施工管理の「一般～次長・課長クラス（中間管理職）」として、現場の品質・工程・安全管理を取り仕切り、施主様に感動していただける住まいづくりを支えていただきます。 ■職務詳細： ◇戸建注文住宅における現場施工管理業務： 基礎工事から木工事、仕上げ、お引き渡しまでの一連の工程管理、品質チェック、安全管理、原価管理を担当します。 ◇職人・協力業者との調整および現場指導： 大工さんや各専門業者への指示・施工確認、資材の発注・納品管理、現場環境の美化推進を行います。 ◇お施主様対応およびアフターフォロー： 現場での施主様立ち会い・説明、検査対応、お引き渡し後の定期点検やアフターメンテナンスの対応を行います。 ■働く環境・スタイル： ・デザインと品質にこだわる木造注文住宅： 「趣味を楽しむ土間のある家」「家族の時間を大切にする吹き抜けリビング」など、施主様お一人おひとりの願いを形にする、高品質な木造注文住宅です。設計から施工まで一貫して携わることができます。 ・家族も安心の手厚い福利厚生： 年間休日120日（土日祝休みベース）、住宅手当（持ち家含め月2万円）、教育給付手当金など、社員とご家族を大切にする制度が充実しています。 ・風通しの良い社風： 社員同士の距離が近く、若手・中途問わず意見を出しやすい環境。経験の浅い方にも先輩社員がしっかりサポートするOJT体制を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・木造住宅（戸建・アパート・リフォーム等）の施工管理経験 ■歓迎要件： ・施主や職人さんとの丁寧なコミュニケーションが得意な方
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県水戸市けやき台3-62-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 8:00～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：90分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 条件面の変更はありません
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給与
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＜予定年収＞ 600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談のうえ決定します。 ■賞与：年3回（昨年実績：決算賞与あり ※業績に応じて支給） ■昇給：年1回 ■その他固定手当内訳：住宅手当20,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給（上限なし） 家族手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり：65歳まで ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・OJT ・資格取得サポート制度（上限35歳） ＜その他補足＞ ・資格手当： 【1級】建築士、土木/建築施工管理技士、建設業経理士（2万5千円） 【2級】建築士、土木/建築施工管理技士、建設業経理士（1万円）等 ・褒賞金制度（上限35歳） ・社有携帯付与 ・教育給付手当： 借家から通学（子一人につき10万円） 自宅から通学（子一人につき５万円） ・時差出勤制度あり ・奨学金返還支援制度（最大15年間） ・大洗花火大会（観覧席招待） ・茨城ロボッツ観戦チケット配付（シーズン期間中） ・スポーツジム優待あり
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は水・木） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 休暇：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇繰越制度（サポート休暇）、リフレッシュ休暇制度、育休制度
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