サーバーエンジニア（設計構築）

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仕事内容

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【在宅可】クラウドワークプレイスエンジニア◆Microsoft365などデジタルワークプレイス関連

■□Microsoft 365・Azure Virtual Desktopの最前線で活躍／企画から提案・構築まで一気通貫で携われるクラウドエンジニア■□ ●Microsoft 365、Azure Virtual Desktop、Google Workspaceなど注目度の高いDigital Workplace領域を担当 ●クラウドサービスの企画・提案・設計・構築・導入後支援まで一貫して経験できる ●テレワーク中心（在宅勤務9割）：柔軟な働き方を実現しながら顧客DXを支援 ■業務内容： クラウドサービスを活用したDigital Workplace領域において、お客様の業務改革や働き方改革を支援します。 Microsoft 365、Azure Virtual Desktop、Google Workspaceを中心に、企画・提案から設計・構築、導入後の技術支援まで幅広く担当。お客様へのヒアリングを通じて課題を整理し、最適なソリューションの提供や新たなサービス開発にも携わっていただきます。 ■具体的には： 以下のいずれかをご担当いただきます。 ・Microsoft 365、Azure Virtual Desktop、Google Workspace 等を中心とした Digital Workplace 関連サービスのプリセールス、システム設計・構築、技術支援 ・オンプレミス Windows Server 基盤（Active Directory、Exchange Server、Sharepoint Server）のシステム設計・構築、技術支援 ・東日本エリアを中心としたお客様への技術提案およびインテグレーション対応 ・お客様へのヒアリング等を実施し、課題を解決するためのクラウドサービスの有効活用に向けた、業務要件やシステム要件の整理、設計・構築及び現場起点のサービス開発 ■働き方： テレワーク：出社＝９：１ （テレワークを中心としますが、出社業務、顧客先訪問あり） ■魅力： ・クラウドサービスの企画から提案・設計・構築・構築後の支援まで一貫して関与できる ・デジタルワークプレイス基盤構築、AI利活用支援、セキュリティ・データ保護、AIエージェント開発／データ分析等の幅広い技術領域に挑戦できる 変更の範囲：当面の間は本職務に従事いただく予定です。適性により当社業務全般に変更の可能性があります。

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・デジタルワークプレイス／AI領域（Microsoft 365、Copilot、Google Workspace、Gemini 中心）における提案・設計・構築の実務経験 ※2年以上 ■歓迎条件： ・クラウド（Azure、Google Cloud等）に関する知識・構築経験 ・オンプレミスのWindows Server基盤領域における提案・設計・構築経験 ・インフラ全般（物理ネットワーク、ストレージ、仮想化等）に関する知識・構築経験

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都江東区豊洲1-1-1 勤務地最寄駅：有楽町線／豊洲(2番出口)駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:30～15:00 フレキシブルタイム：8:00～10:30、15:00～20:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 ＜時短勤務＞ 相談可

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の条件変更なし

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給与

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＜予定年収＞ 456万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：264,000円～420,000円 ＜月給＞ 264,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・能力・経験等考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費実費支給（一部条件有） 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：確定拠出年金制度（DC制度） ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修制度：メニューを多数ご用意しています。受験費の半額～全額を会社がサポートします。会社が取得を奨励する資格については、業務の一環として資格取得を推進しており、当該資格の受験料を会社が負担します。 ＜その他補足＞ ■福利厚生、制度 育児時間、育児休職、時短勤務、介護休暇、介護休職 他 ■年金支援制度 確定拠出年金制度（DC） ■その他 BIPROGY健康保険組合 BIPROGY福祉会 BIPROGY労働組合

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇4日～14日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数122日 ・年末年始（12月29日～翌年1月3日） ・年次有給休暇（入社初年度4～14日 ※入社月で変動、2・3年度目：16日、4年度目以降：20日）、リフレッシュ休暇、特別有給休暇、積立特別有給休暇 他