その他医療・看護

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仕事内容

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【町田市】理学療法士◆高級有料老人ホーム勤務・残業なし・高給与・自分のペースで働ける

【有料老人ホームで理学療法士としてご入居者様の機能訓練を担当／年間休日120日・残業なし・自分のペースでゆったり働ける環境】 ■業務概要 当社が運営する有料老人ホームにて、理学療法士としてご入居者様の機能訓練や予防的措置、健康維持・向上を目的とした自立者向け運動指導をお任せします。ご利用者様一人ひとりに合わせたリハビリプログラムの作成・実施を中心に、日常生活動作の改善やご家族・スタッフとの連携も重要な役割です。 ■業務詳細 ・ご入居者様への身体機能評価と個別リハビリ計画の策定 ・日常生活動作（ADL）向上を目的とした運動指導や体操の実施 ・機能訓練や予防的なトレーニングの実施、経過観察 ・ご利用者様・ご家族とのコミュニケーション、生活に関するアドバイス ・介護スタッフとの連携や情報共有 ・リハビリ記録・報告書の作成 ■組織構成 理学療法士をはじめとした専門職や介護スタッフと協力しながら、ご入居者様を多角的に支援する体制です。 ■業務の魅力 ホテルライクな内装の落ち着いた施設環境で、ご入居者様とじっくり向き合いながら働けます。残業はほとんどなく、年間休日120日以上でプライベートと両立が可能です。 ■就業環境 産休・育休取得率100％、有給取得推進、希望休取得可、社員食堂、各種社会保険完備など、福利厚生も充実。長く安心して働ける環境です。 【当社の特徴】 1979年の創業以来、「CCRC（Continuing Care Retirement）」＝リゾートホテルの快適さで、生涯豊かに暮らせる安心の住まいをコンセプトに、理想のシニアライフを追求してきました。安定した経営基盤と潤沢な資金力（資本金120億円）をもとに、施設にも・働く人たちにも、惜しみなく投資を続けてきたことで、多くの方々に愛される施設を作り続けております。 【サンシティの特徴】 ■借入金なしの安定経営を堅持しています！資本金120億円は日本を代表する約100の企業による出資から成り、入居者の方々へ、真の安心を提供しています。母体企業の安定感が、入居者さまや社員への大きな安堵感を提供しています。 ■機能的かつ美しくデザインされた、リゾートホテルのような快適空間であり、24時間の医療支援体制と、生涯にわたる介護保証を備えております。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 理学療法士（PT）資格をお持ちの方 ＜必要資格＞ 必要条件：理学療法士

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ サンシティ町田 住所：東京都町田市小野路町1611-2 勤務地最寄駅：小田急小田原線／鶴川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:45～17:45 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 370万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：247,200円 その他固定手当/月：61,200円 ＜月給＞ 308,400円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（当社規定による） ■固定手当の内訳： ※賞与加算 41,200円/月 ※職務手当 20,000円/月 ■会社業績により決算賞与あり(2025年度実績 基本給×約1か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（規定あり） 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 確定拠出型年金 退職金制度：無 ＜定年＞ 60歳 嘱託社員での継続雇用65歳まで ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修制度 ■勉強会 ■資格取得支援制度 など ＜その他補足＞ ■マイカー、バイク通勤可（交通費会社規定にて支給） ■年末年始手当、資格手当 ■慶弔見舞金 ■社員食堂（自己負担330円／1食税込み） ■懇親会・親睦会（規定あり）、おもてなし絆塾 ■人気テーマパーク割引制度・レジャー施設などの割引制度「ベネフィット」 ■企業型確定拠出年金制度 ■産休・育休制度 ■制服貸与

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休日・休暇

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月10休制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■年次有給休暇（6ヶ月経過後付与） ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■育児休暇（取得実績あり） ■慶弔休暇 ■資格取得支援特別休暇