医療機器営業（メディカル機器営業）

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仕事内容

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【名古屋】営業職（採血関連製品）直行直帰／創業120年／幅広い製品群／エリア戦略～営業まで担当◎

■求人概要 日本ベクトン・ディッキンソンは、世界190ヵ国に展開するグローバルメドテック企業です。世界中の医療現場で使用される幅広い製品を有し、診断・治療・医療安全の領域で革新的なソリューションを提供しています。 その中でも、採血管事業は世界初となる「真空採血管」や「滅菌済み使い捨て採血セット」を開発する等業界のパイオニア的存在です。 ■業務内容 本ポジションは、医師・看護師・臨床検査技師との対話から、院内各部門の課題やニーズを把握し、現場に合った製品の提案から関連情報の提供・導入までを支援頂きます。競争力のある採血関連製品を強みに、営業チームや関連部門と協業しつつ、戦略立案から案件創出、導入までを主体的に進めます。 ＜具体的な業務内容＞ ・基幹病院やクリニックなどへの提案営業活動 ・医師、看護師、臨床検査技師への製品説明や実演 ・ご自身のエリアの戦略検討と営業活動の実行 ・代理店マネジメント ・学会/地域セミナー/勉強会等のサポート ■担当エリア：愛知県・岐阜県・静岡西部 ■担当製品：採血管、注射針（翼状針）など ■働き方 ・直行直帰 ・出張や休日対応は学会等を除き基本なし ■魅力 ＜医療現場の課題解決を通じた社会貢献＞ 採血は診断や治療の第一歩となる重要なプロセスです。多職種な医療従事者と連携しながら、医療現場の課題解決に向けた提案を行い、医療の質向上や患者様へのより良い医療提供に貢献できます。また、提案力や課題解決力、医療知識など専門性の高いスキルを身につけられる環境です。 ＜担当エリアを自ら動かす高い裁量権＞ エリア戦略立案から実行までを一貫して担当します。営業活動の進め方や顧客攻略方針を自ら考え動けるため、「言われたことをこなす営業」ではなく、主体的に成果を創り出す営業へステップアップできます。 ■事業部について 採血関連製品のパイオニアとして、また感染症検査のマーケットリーダーとして、医療現場の安全と感染症診療や予防に貢献しています。「女性の健康」という新たなコンセプトのもと、子宮頸がん検査や性感染症の遺伝子検査における先進的な製品を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・営業経験３年以上お持ちの方（代理店の方も歓迎） ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ■歓迎条件： ・医療機器業界営業経験者 ・優れたコミュニケーション能力と交渉力 ・目標達成への強い意欲と自律性 ・チームプレイヤーでありながら、独立して業務を遂行できる方

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 名古屋事務所 住所：愛知県名古屋市中区錦三丁目11番33号 アーク栄本町ビルディング7階1号室 勤務地最寄駅：名古屋市営地下鉄東山線線／伏見駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ 事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日：7時間30分 休憩時間：60分 時間外労働有無：無 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 6ヶ月 補足事項なし

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給与

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＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～450,000円 ＜月給＞ 270,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力により決定します。 ※上記はインセンティブ込みの金額です。 ※外勤日当は実績に応じて別途支給となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 補足事項なし ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：無 補足事項なし 家族手当：無 補足事項なし 住宅手当：無 補足事項なし 寮社宅：無 補足事項なし 厚生年金基金：無 補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社後オリエンテーションを経て1ヶ月程度の導入トレーニングがあります。また、その後はOJTになります。 ＜その他補足＞ 充実した福利厚生、保険制度、休暇制度により、安心して働ける環境があります。 ・社会保険 ・その他保険(総合福祉団体保険、業務災害保険、長期所得補償保険他) ・健康管理（定期健康診断、人間ドック受診制度、感染症予防プログラム他） ・退職金制度 ・社員持株制度 ・育児/介護休業 ・特別有給休暇（慶弔休暇、長期療養休暇、パーソナル休暇、永年勤続休暇他

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年間有給休暇10日～20日（入社日に10日付与。ただし入社時期により異なる） 完全週休２日制（土日祝）、年末年始、他