編集・記者・ライター
職務内容
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仕事内容
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自社IPを生み出すノベル編集者◆原作発掘からIP創出まで担当／メディアミックス展開あり
＼おすすめポイント／ ★担当した原作がコミック化・アニメ化などメディアミックスへ発展する可能性があり、作品を世に広げる醍醐味を味わえます。 ★編集経験不問。制作進行やディレクション経験を活かしながら、作家発掘・編集・進行管理まで幅広く挑戦できます。 ★成長中のノベル事業のコアメンバーとして活躍でき、将来的には新規レーベルや新規事業にも関われる環境です。 ■概要 Web小説を中心としたノベル事業にて、作家発掘から編集、コミカライズ監修まで一貫して担当いただきます。単なる編集職ではなく、作品や作家と伴走しながら原作を生み出し、コミックやアニメなど次の展開へつなげていくポジションです。将来的にはIPプロデュースや新規企画にも関わることができ、コンテンツビジネス全体を学べる環境があります。 ■業務詳細 ご経験は未経験だと思いますので、下記業務を先輩社員からの指示の元、実施してまいります。 ・Web小説投稿サイトやSNSでの作家発掘、スカウト活動 ・担当作家との企画立案、作品ブラッシュアップ ・原稿確認、校閲、プロットやシナリオ監修 ・制作スケジュール管理、関係各所との調整業務 ・コミカライズ時の制作会社や漫画編集部との連携 ・作品分析、配信後のPRや販促施策の企画 ・市場調査や競合作品リサーチ ■組織構成 配属先は発足３年目のノベル事業チームです。 20代中心の少数精鋭組織で、サブリーダーのもと実務を学びながら成長できます。まずは既存作家の担当引継ぎからスタートし、徐々に担当作品数を増やしていただきます。 ■働き方 年間休日120日、完全週休2日制（土日祝）です。平均残業時間は月14.5時間と業界内でも働きやすい環境を実現しています。 月曜・金曜はリモートワーク可能で、時差出勤制度や副業制度も整っています。 ■当社について 株式会社ウェイブは電子コミック事業を軸に、アニメ化や海外展開、IP出資事業など多角的に事業を展開する成長企業です。 今回募集するノベル事業は、コミック事業へ原作を供給する重要なポジションを担っています。 自ら発掘・編集した作品がコミカライズされ、将来的にアニメや海外展開へ発展する可能性もあり、IPを育てる醍醐味を実感できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・基本的なPCスキル（Google Workspace、Microsoft Office等） ・小説、漫画、アニメ、ゲームなどエンターテインメントコンテンツへの興味関心 ・男性向け作品を含む幅広いジャンルのコンテンツに抵抗がない方 ・作家やクリエイターを支援し、作品を世の中へ届ける編集・プロデュース業務に興味がある方 ◆◇業種未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎◇◆
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 15F 勤務地最寄駅：JR各線／池袋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中も、待遇に変動はありません。
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給与
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＜予定年収＞ 378万円～550万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 年俸額を12ヶ月分割して支給いたします。 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,752,380円～3,373,884円 固定残業手当/月：80,636円～98,844円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 310,001円～380,001円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回（4月／10月）※7つの等級に分かれており、スキルに合わせてステップアップ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 各種社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：33,000円／月まで※当社規定に基づき支給 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：無 企業型確定拠出年金制度：有 ＜定年＞ 65歳 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■学習用書籍購入費負担 ■競合研究のための他社作品の購入費負担 ■外部セミナー受講費用負担 ■資格取得費用負担 ＜その他補足＞ ■健康診断（年1回） ■オフィスバー、無料マッサージチェア、フィットネス機材完備 ■全社交流イベント：定期的に業務時間内に部署の垣根を越えて交流を行えるイベントを実施（全社表彰式、ウェイブオリジナル交流企画など） ■部活動：バス部、お茶部、ネイル部など20種程度有り ■各種ゲーム：社内にゲーム機器が置いてあり、昼休みに自由に交流 ■ノー残業デー：何曜日に設定するかはご自身で決定 ■中抜け制度：就業時間中に最大90分まで外出が可能 ■服装自由 ■副業OK（要申請）
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇3日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数121日 GW、年末年始休暇（6日間）、長期休暇（有給消化、9連休取得OK）、生理休暇、慶弔休暇、介護休業、産前・産後休暇、育児休業（育児のための時短勤務制度有）
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