営業事務・アシスタント
職務内容
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仕事内容
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【大阪府交野市】海外営業事務／中国語活用◆年間休日120日◆福利厚生充実◆転勤なし
【1961年設立の産業機械メーカー／中国語スキルを活かしてグローバルな事務業務を担当／福利厚生・各種手当も充実／転勤なし・働きやすい環境】 ■業務概要 当社の海外営業事務として、中国を中心としたアジア圏向けの営業チームを事務作業面でサポートし、営業担当が営業活動に専念できるよう業務を担います。語学力や事務経験を活かし、グローバルな環境で幅広い業務に携わることができます。 ■業務詳細 ・伝票入力（工事表、事故連絡票発行） ・各種資料作成（和文・中文の見積書、見積仕様書、技術見解書の翻訳など） ・部品見積書の作成サポート ・トラブル対応サポート（客先からのクレーム内容の翻訳、社内関係者への連絡） ・営業指示に基づく客先連絡 ・スケジュール管理 ・技術者の中国現地出張に伴うホテル・フライト手配 ・年1回の中国展示会準備・サポート業務 ■扱うサービス 自社開発の巻取機、スリッター、自動包装機など産業機械を取り扱っています。 ■組織構成 営業部門と連携し、海外営業事務専任としてご活躍いただきます。 ■業務の魅力 中国語・日本語スキルをフルに活かし、グローバルビジネスを身近に感じながら成長できます。自社製品のシェアが高く、安定した業績を背景に安心して長期的なキャリア形成が可能です。 ■教育体制 OJTを中心に、実務に即したサポートや研修も充実しています。 ■就業環境 転勤なし、マイカー・自転車通勤可、社員食堂・無料駐車場・社内フィットネスジム完備。年間休日120日・福利厚生も充実しています。 ■想定されるキャリアパス 将来的には海外営業事務のスペシャリストとして専門性を高めたり、営業アシスタントや管理部門へのステップアップも可能です。 ■企業の特徴/魅力 1961年設立以来、産業機械分野で国内外トップクラスのシェアを誇り、大手メーカーとも直接取引。柔軟な対応力と技術力で顧客からの信頼を獲得し、安定した成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ 【必須】 ■中国語：ビジネスレベル ■日本語：N2レベル相当以上 【歓迎】 ■海外向け営業事務・アシスタント業務の経験者 ＜語学力＞ 歓迎条件：中国語（北京語）中級、中国語（広東語）中級
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府交野市星田北6-52-11 勤務地最寄駅：JR東西線／星田駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 対象期間の総所定労働時間：1922時間00分 休憩時間：45分（12:00～12:45） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:00
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 補足事項なし
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給与
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＜予定年収＞ 490万円～570万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～290,000円 その他固定手当/月：13,000円 ＜月給＞ 263,000円～303,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記年収には『残業手当(想定10時間分/月の残業手当)、住宅手当、家族手当、皆勤手当、食事手当、賞与』が含まれます。 ■賞与実績:5.81ヶ月分(昨年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 補足事項なし ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実質全額負担（上限なし） 家族手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 寮社宅：独身寮あり 厚生年金基金：無 補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用65歳まで ＜教育制度・資格補助補足＞ ■入社後研修（大阪本社）、OJT ■資格手当 ＜その他補足＞ ■社員食堂あり（1食350円、500円） ■従業員駐車場：あり／無料（空き状況による） ■福利厚生サービス(ベネフィットワン加入) ■会員制ホテル利用 ■財形貯蓄制度 ■慶弔見舞金制度 ■社内フィットネスジムあり ■手当：皆勤手当、住宅手当、資格手当、家族手当、食事手当 ■子供手当：第一子:10,000円、第二子:15,000円、第三子:20,000円、第四子以降25,000円/人 を加算支給（子供3人を扶養している場合、45,000円）
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休日・休暇
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週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 内訳：日曜 祝日、夏期3日、年末年始4日 （土曜日は年間6回の出勤有）
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