フロントマネージャー候補（西茶町）／夜勤なし

仕事内容

◆マネジメント業務

・フロントスタッフの教育・指導・シフト管理

・フロント業務全体の管理・運営

・サービス品質の向上に向けた取り組み

・業務の見直し・改善

◆フロント業務

・チェックイン・チェックアウト対応、接客・ご案内等（日本

語・英語）

・予約や問い合わせなどの電話対応

・会計業務、売上集計など

＊就業時間：（１）（２）（３）（４）（５）の交替制

※変更範囲：会社の定める業務

就業時間

（４） ９：００～１５：００

（５）１５：００～２１：００

※休憩（１）（２）７０分 （３）１３０分

（４）（５）１０分

求人に関する特記事項

【トライアル雇用併用求人】

雇用期間等：３ヶ月（同条件）

＊インセンティブ制度（全社員からアイデアを募集し、業務が改善

した場合・目標が達せられた場合、賞与以外のインセンティブを設

けています）

＊業績により決算手当支給

＊語学手当：満額支給の場合３０，０００円

部門人員：１３人

制服：あり

＊駐車場：あり（３，０００円～５，０００円）