社内システム運営保守管理（マネージャークラス）

仕事内容

実務と並行して、将来的に事業部運営を担っていただきます。

◇社内基幹システムの仕様調整、構築

◇ベンダーへの要件伝達、進行管理

◇社内基幹システムの主管部門への運用移管及び教育

◇継続的な運用方法の検討と改善

◇ネットワーク環境の保守管理

◇ＰＣの不具合対応

変更範囲：就業規則に定める範囲

求人に関する特記事項

＊選考方法

１次選考：書類審査

２次選考：筆記試験（ＳＰＩ、適正検査）、面接

＊応募前職場見学を希望の方は、ご連絡ください。

＊部門人員：システム部：１名

＊求人理由：増員

＊配置換え：就業規則に定める範囲

＊年間会社カレンダーあり

選考に関する特記事項

一般常識