ケアハウス内訪問介護職（パート）

仕事内容

ケアプランに基づいて、月～土（祝日営業有）までケアハウス天宝

苑入居者（定員４０名）の介護業務を４～５名のスタッフで行いま

す。食事はケアハウスが提供するため、食事作りはありません。

＜具体的な業務＞ ＊変更範囲：なし

■入浴介助（入浴準備、浴室への付き添い、洗身介助等、入居者様

のできないところを介助）

■通院介助（吉田病院に通院される方の付き添い）

■居室内整理清掃（週１回程度）

■サービス担当者会議への出席・書類や記録の作成など（日々の記

録等はタブレット入力が主）

■勤務時間帯により入居者さんの身支度や食堂誘導など

※お子様の病気や学校行事等でのお休みに配慮いたします。

就業時間

月～土曜日の内週３～５日勤務可能な方歓迎

土日祝休相談可

求人に関する特記事項

【入職後の流れ】まずは入居者様の顔と名前を覚えることから始ま

り、先輩職員と一緒に業務の進め方、サービス利用者様に合わせた

対応を業務の中で学んでいただきます。またサービス実施記録等、

介護保険請求に必要な書類業務も先輩職員と一緒に行います。

ご高齢の入居者さんを尊重する姿勢を大切に、ケアハウス職員と訪

問介護職員が協力して業務を行っています。

★勤務時間数により加入社会保険、有休休暇付与日数が変わります

。

★外部研修費用助成制度あり（年１０万円まで）。

★マイカー通勤の駐車料金

（車種により９００円～１８００円／月）が発生致します。

※職員一人一人の子育てに合わせた配慮を行っています。

家庭の状況に合わせて勤務時間の相談に応じるなど、仕事と家庭

を両立して長く続けられるよう協力します。

※面接時はマスク着用でお願いします。（受付にて検温あり）

当日、発熱や体調がすぐれない場合はご連絡ください。

※希望者は面接後職場見学も可能です。

【求人・事業所ＰＲシートあり】

「オンライン自主応募可（自主応募の場合は紹介状不要）」

福利厚生の内容

◆通勤手当（実測２ｋｍ以上で規定により定額支給）

◆子育て祝金制度あり：出産～お子さんの就職・結婚までお祝いし

ます。

◆自己研鑽・資格取得支援（勤続１年以上）：年１５万円まで研修

等参加費用等の補助を行っています。

◆ユニフォーム貸与します（職種により異なる）

◆法人敷地内禁煙です

◆定期健康診断（職種により年１～２回）、インフルエンザ予防接

種を行っています

◆ｉＤＥＣＯ対応可能です

◆休憩室あり（お昼寝スペースあり、立ち仕事の疲れを癒せます）

両立支援の内容

職員一人一人の家庭の事情に合わせて、男女問わず家庭環境の変化

にも対応した働き方の提案を行っています。

育児短時間勤務への変更実績も複数あり、正職員からパートへの変

更、逆にパートから正職員への変更も申し出の翌月から変更するな

ど、柔軟に対応しています。

小学校の立哨当番などの日や配偶者の仕事の都合で保育所の送迎の

必要がある場合など、事前に分かっていれば勤務開始時間を３０分

遅らせたり、早めたりする対応も職種によって可能です。

持病や不妊治療での通院も事前にご相談いただいて勤務時間の変更

・有給休暇の付与等、無理なく働き続けられるようにできるだけ支

援しています。

子育て・介護・看護等で急な欠勤・遅刻早退等は職員全体が「お互

いさま」という雰囲気が醸成されており、お互いに感謝の気持ちを

もって助け合うことができる職場環境です。

選考に関する特記事項

院内感染対策の為面接時不織布マスクの着用と体調確認等にご協力

ください。