施設を支えるPT・OT・ST募集!/子育て応援求人
職務内容
仕事内容
医療・介護・福祉施設を訪問し、専門的なリハビリテーション業務を行います。
・利用者様の身体機能や生活機能の評価
・個別リハビリテーションの実施
・施設職員への助言、技術指導
・リハビリ計画書や記録等の作成
・多職種との連携、情報共有
複数の施設で経験を積み、専門性を高められる
環境です。未経験分野への挑戦も応援します。
経験に応じて職員研修や施設支援にも参加可能。
幅広い経験と成長ができる職場です。
変更範囲:会社の定める業務
就業時間
業務終了後は17時退勤を推奨しています。訪問先への直行直帰も可能です。
お子様の送迎等に応じた勤務時間の調整可。
時短勤務実績あり。週の勤務日数も相談可。
求人に関する特記事項
【勤務について】・医療・介護・福祉施設への訪問業務です。
・訪問先への直行直帰も可能です。
・業務終了後は17時退勤を推奨しています。
・お子様の送迎等による時間調整も相談可。
・時短勤務で活躍している職員もいます。
・家庭の事情に応じた働き方を相談できます。
【応募について】
・PT・OT・STいずれかの資格が必要。
・医療・介護施設での経験がある方歓迎。
・未経験分野への挑戦も応援しています。
・ブランクのある方もご相談ください。
・UIJターン希望者も歓迎します。
【当社の特徴】
・複数施設で専門性を高められる環境です。
・職員の意見や新しい挑戦を大切にします。
・仕事と家庭の両立を応援しています。
・職場見学や事前相談も歓迎しています。
福利厚生の内容
当社では、職員一人ひとりが安心して長く働ける職場環境づくりを大切にしています。
医療・介護・福祉の専門職として、それぞれの経験や資格を活かし
ながら、個性や強みを発揮できる環境を目指しています。
仕事と家庭の両立を大切にし、職員同士が協力しながら業務を進め
ています。
また、専門知識や技術の向上だけでなく、施設支援、企業研修、新
規事業など、さまざまな業務を経験できる機会があります。
職員の意見や提案を尊重し、働きやすい職場環境の改善に継続して
取り組んでいます。
両立支援の内容
当社では、仕事だけでなく、家庭やプライベートの時間も大切にできる職場づくりを目指しています。
子育てや家庭の事情など、職員それぞれの生活環境を尊重し、安心
して働き続けられるよう、職員同士の協力やコミュニケーションを
大切にしています。
育児や介護など、家庭の事情によって働き方に配慮が必要な場合に
は、本人の希望や業務状況を踏まえながら相談に応じます。
また、特定の職員に業務が集中しないよう、業務の効率化や情報共
有を進め、職員が無理なく働ける環境づくりに取り組んでいます。
仕事を通じた成長と、家族との時間や自分自身の健康を両立できる
会社を目指しています。
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