（障）介護補助員（臨時職員）

仕事内容

特別養護老人ホームに入所される利用者様の、衣類等の洗濯やシー

ツ交換・掃除 が主な業務です。

特養は、従来型特養とユニット型特養があり、介護スタッフ約５０

名で介護を行っています。ここで、介護補助員として介護職員のお

手伝いをお願いします。

入所者数８５名（別にショ－トステイ１０名）

変更範囲：変更なし

就業時間

上記時間帯以外にも、ご希望の勤務時間で相談に応じます

（ただし、１日４時間以上週２０時間にて）

求人に関する特記事項

１０／２３障害者トライアル雇用併用求人

・トライアル雇用は原則３ヶ月の有期雇用です。ただし精神障害の

方は原則６ヶ月（最長１２ヶ月）となります。

・トライアル雇用期間中の労働条件は同一です。

＊駐車場有（無料）

＊就業時間についてはご希望の相談に応じます。ただし週労働２０

時間以上となります。

＊休日は月平均９～１０日程度になりますが、休日数を増やしたい

等も相談に応じます。

＊加入保険・有給休暇日数は、就業時間・日数により変動します。

＊副業は禁止しております。

＊夜勤専従は受け付けておりません。

＊勤務地異動・職種転換は本人の希望ない限りありません。

福利厚生の内容

・各種社会保険完備 ・通勤手当（月１万円まで支給）

・昇給年１回 ・賞与あり（６月・１２月・３月）

・夜勤手当１回５，０００円（１ヶ月平均３～５回）

・資格取得手当（合否にかかわらず受験に挑戦された方に支給）

・処遇改善加算あり（給与・賞与で支給）

・社内共済制度あり（懇親会・忘年会・慶弔費用として）

・無料駐車場あり

・研修、セミナー参加補助あり

・健康診断（メンタルヘルスチェック・腰痛予防検診含む）

・服装自由、髪型自由（華美でない程度）

・退職金制度あり（大分県退職金共済制度、採用後１年経過後の

直近の４月加入）

・企業型確定拠出年金制度あり

両立支援の内容

仕事と家庭を両立するため、育児休業制度、１時間単位の年次有給

休暇の取得も可能です。