託児スタッフ兼管理課員【産休代替】

仕事内容

◎アサダキッズ託児スペース（一時預かり）のスタッフ兼管理課員

のお仕事です。

（※対象の子どもは従業員の子どものみです。）

―アサダキッズスタッフ業務（アサダキッズ利用者がいる場合）―

・乳幼児または学童のお世話と見守り（食事は保護者対応）

―管理課員の業務（アサダキッズ利用者がいない場合）―

・庶務、雑務

・その他一般事務

【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

求人に関する特記事項

★お子様の都合や学校の行事等、お休みが取りやすい環境です

（子育て応援求人です）

★下記福利厚生利用できます

・資格取得支援制度 ・誕生日休暇制度

・時間単位有給制度

・傷病休暇制度（有給付与前に体調不良で休む場合に３日まで

使用可能）

・子の看護等休暇制度（小学校卒業まで）

・養育両立支援休暇制度 ・介護休暇制度

・インフルエンザ予防接種補助

・置き型社食 ・社員旅行 等

◎応募前職場見学可能です。ハローワークにご相談ください。

◆雇い止め規定あり

【事業主・求職者の方へ】

応募には紹介状が必要です。

また、面接後の紹介状の発行はできません。

福利厚生の内容

資格取得支援制度

誕生日休暇制度

時間単位有給制度

傷病休暇制度（有給付与前に体調不良で休む場合に３日まで使用可

能）

積立年休制度（繰越せない有休を積み立てて傷病等で長期休む時に

使用可能）

永年勤続表彰制度

子の看護等休暇制度（小学校卒業まで）

養育両立支援休暇制度

介護休暇制度

インフルエンザ予防接種補助

置き型社食

社員旅行 等

両立支援の内容

子の看護等休暇制度（小学校卒業まで）

養育両立支援休暇制度

介護休暇制度

選考に関する特記事項

適性検査