総務
職務内容
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仕事内容
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【福岡】バックオフィス（総務・経理・法務など）～未経験歓迎/管理部門のゼネラリスト目指せます
◆◇「えきマチ1丁目」「六本松４２１」「サガハツ」などまちのシンボルに携わる/家賃補助など福利厚生充実◆◇ ■募集背景： 当社はJR九州グループとして、九州全域の駅付帯・隣接の商業施設や駅ビル、物流倉庫などの管理を担っております。当社の事業内容や理念に共感いただける方のご応募お待ちしております。 ■業務詳細： バックオフィスとして、総務や経理などご経験から配属先を決定します。 その後、適性をみて商業施設の運営・管理や他ポジションへ異動の可能性もあります。当社ではジョブローテーションを活発に行っておりますのでマルチ的に活躍できる環境が整っています。転勤の可能性もございますが、範囲としては九州圏内がメインです。 【経理業務】 日次業務がメインとなります。 ・経理清算 ・請求書発行 ・入金確認 ※資産管理、決算業務のサポートなどもお任せしていきます。 【総務業務】 ・研修の実施/入社時研修、ビジネスマナー ・会社行事、イベント運営業務 ・労務管理や入退社手続きなどの人事労務業務 ・人事システム管理 ・会社として保有する各種免許・登録の管理（一級建築士事務所登録、建設業許可、宅地建物取引業登録、マンション管理業登録、賃貸不動産経営管理業登録 等） ・社内規程・コンプライアンス関連の運用サポート ・ガバナンス強化や安全に関する全社的な取り組みの企画・推進（危機管理体制の整備、安全衛生関連施策等） ■地元九州に貢献できる 商業施設の運営管理を通じて「地域を元気に」するお仕事です。 駅付帯・隣接の商業施設は多くの駅利用者さま、地域住民の方の生活の拠点となるものであり、日常的に多くのお客さまにご利用頂ける特徴があります。これらお客さまの生活の一部となる快適な商業空間の提供を通して、地域のまちづくりに貢献し「地域を元気に」する大きなやりがいを得られるお仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞ ・コミュニケーションを活かして業務をされている方 ・細かなルールや管理業務にも、粘り強くコツコツ向き合える方 ・九州圏内への転勤が可能な方（入社後すぐではありませんが将来的に転勤可能性はあります） ※異業種からのチャレンジも歓迎です ■尚可 ・経理・財務関連の実務経験がある方 ・内部統制、コンプライアンス、法務、監査など、ガバナンス関連業務の実務経験・知見がある方 ・規程整備や社内チェック体制の運用など、管理業務への適応力が高い方
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区吉塚本町13-27 RJRプレシア吉塚駅前Ⅱ2F 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／吉塚駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：7:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:55
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 380万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月額（基本給＋想定諸手当） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：236,300円～319,300円 ＜月給＞ 236,300円～319,300円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回、賞与年2回 ■前職のご経験を加味して決定します。 ■モデル年収： 25歳（独身）：3,882,360円 30歳（扶養対象配偶者1名）4,641,160円 35歳（扶養対象子2名）5,096,760円 ※上記は参考となり賞与、住宅援助金（上限金額）、扶養手当含みます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：70,000円を限度に支給 家族手当：配偶者：1.5万円、子（24歳未満）：1万円 住宅手当：住宅援助金／持家手当 ※会社規定あり 寮社宅：会社が借上げ社宅として提供 厚生年金基金：無 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 社員定年後シニア社員として68歳到達年度末まで雇用 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率95%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■これまでの実務経験から担当分野を決定致します。 マンツーマンで指導しますので、ご安心下さい。 ＜その他補足＞ ■健康診断年1回以上 ■人間ドック補助 25歳以上の社員及び被扶養配偶者は年1回10万円迄支給 ■インフルエンザ予防接種全額負担 ■住宅手当（家賃の7割会社負担）単身者最大3.5万円、扶養親族あり最大5.6万円 ■借上住宅又は住宅援助金受給社員が持ち家を持って居住した場合、持家手当2.5万円10年間支給 ■資格取得補助 一時金（最大5万円）、受講料支給等 ■九州旅客鉄道持株会、各種祝い金（結婚・出産等）各種見舞金、社員向け施設利用補助 ■突発的な事情等での在宅勤務は週3回上限で可能
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休日・休暇
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週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 ※週休2日制・会社カレンダーによる ※原則土日祝休みとなりますが、イベントや業務調整により出勤の場合もございます。その場合は平日に振替休日となります。
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