システム構築・運用（インフラ担当）

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仕事内容

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【赤坂】 社内SE(インフラ担当)◆社内基盤・クラウド・M365等／プライム上場

◇◆社内SEとしてNW基盤の構築・運用をお任せ／社内基盤の刷新におけるプロジェクト推進をお任せ／宇宙事業とメディア事業を両輪とするハイブリッドな強みを活かした事業展開／フレックス・所定労働7時間等、柔軟な働き方◇◆ ■具体的な業務内容： ・社内NW（LAN/WAN）の設計・構築・運用管理 ・サーバ基盤（オンプレ・Azure IaaS/PaaS）の設計・構築・移行 ・Microsoft 365（Exchange/Teams/SharePoint）の運用・最適化 ・セキュリティ基盤整備（Sentinel導入、SOC） ・E5セキュリティ機能の活用・最適化 ・ゼロトラストへの段階的移行の技術支援・実装 ・委託先への技術指示・成果物レビュー・判断の妥当性検証 ■働き方について： 部署によって異なりますが、全社平均の残業時間は35Hとなります。※所定労働7時間 フレックスを導入している他リモート制度についても導入しており、非常に柔軟に働いていただける環境です。 ※リモート頻度は部署によって異なるため面接にてお伺い下さい。フルリモートは不可、週3日以上の出社は必須となっております。 ■期待する役割： 〇：プロジェクトの成否を左右する実行責任者として、計画からリリースまでを自律的に完遂する役割 〇：他部門やベンダーを巻き込みながら、組織横断的な調整と意思決定をリードする存在 〇：インフラ基盤の「運用型」から「戦略実行型」への転換を牽引し、グループの成長戦略をITで支える要職 ■募集背景： スカパーJSATグループでは、中長期のDX戦略と社内基盤の刷新を同時に進めており、変化するビジネス環境に柔軟に対応できるIT体制の強化が急務です。 特にITインフラ分野では、複数の改善・更新プロジェクトが並行して進行しており、プロジェクト単位で主体的に推進できる人材の確保が求められています。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ◆必須要件： 〇：以下いずれかの設計・構築・運用経験 ・情報システム部門またはITベンダーでのNWインフラ設計・構築・運用 ・サーバ基盤（Windows Server／Linux／クラウドIaaS）の構築・運用 ・Microsoft 365の管理・運用経験 ■歓迎要件： ・ステークホルダーとの調整・説明力 ・ITインフラ（NW／クラウド／DNS／AD等）の基礎理解 ・自ら手を動かして設計・構築・検証を行える実践力 ＜必要資格＞ 歓迎条件：シスコ技術者認定CCNP、応用情報技術者、情報処理安全確保支援士

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR 勤務地最寄駅：南北/銀座線／溜池山王駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～17:30

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 2ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 600万円～950万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～530,000円 ＜月給＞ 300,000円～530,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収は賞与・残業代含む ※給与詳細は経験・能力・前給を考慮の上決定致します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月額10万円上限（実費支給） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：ポイント制 ＜教育制度・資格補助補足＞ 教育研修 ・ 資格取得補助制度有り ＜その他補足＞ ■確定給付企業年金 ■選択型確定拠出型年金 ■福利厚生サークル加入 ■従業員持株制度 ■財形貯蓄制度 ■スカパー視聴料補助制度 ■社内クラブ ■結婚祝金・出産祝金等慶弔見舞金制度

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～24日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 国民の祝日、5月1日（休日の場合は除く）、 年末年始 特別休暇（結婚・出産・慶弔・傷病など）、積立休暇制度