スマホアプリ・ネイティブアプリ系エンジニア
職務内容
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仕事内容
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【iOS・Androidエンジニア】Yahoo! JAPAN◆新規サービスの開発等／UX向上に貢献◎
■概要 「Yahoo! JAPAN」アプリをはじめとした、メディア領域で展開する各種サービスのクライアント開発を担当していただきます。 実装だけでなく、要件定義・アーキテクチャ設計・保守運用まで幅広い領域で開発を推進する役割です。 ■業務内容 数千万人のユーザーに利用される「Yahoo! JAPAN」アプリのiOS・Android開発をご担当いただきます。 技術的な専門性を活かし、ユーザー体験を向上させる新機能や改善の実現に向けて、最適な技術選定を行いながら開発を推進していただきます。 ＜具体的には＞ ◎新規サービスの開発および既存機能の改善に関わる開発 ◎企画チーム・デザインチームとの協働によるアイデアの具現化（コーディング、ユニットテスト作成） ◎開発チーム内での設計レビュー・コードレビューによる内部品質の担保 ◎アプリケーションのパフォーマンス改善、リファクタリング、自動化などの継続的な改善 ■業務の特徴： ◇技術選定や設計を主体的にリードし、技術力を活かしてプロダクトに新たな価値を生み出す機会があります。 ◇デザイナーや企画など他職種と連携し、ユーザーに価値ある機能を迅速に提供します。状況に応じて役割や組織の枠を越えてプロジェクトへ貢献することも求められます。 ◇大規模ユーザー向けプロダクトに携わることで、スケーラビリティやパフォーマンス最適化など高度な技術課題に挑戦でき、エンジニアとして成長し続けられる環境です。 ◇将来的には、ご志向や適性に応じて、iOS・Android以外の領域（Web開発やBFFなど）に携わっていただく可能性もございます。 ■勤務地補足 ※出社する際のオフィスは雇入れ直後は配属拠点となります。勤務地考慮あり。 ■必須条件：別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方 ・ネイティブアプリ開発に関する基礎的な技術知識（標準ライブラリ・ビルドツール・IDE） ・要件定義、技術選定、アプリケーションアーキテクチャ検討などの設計経験 ・サービスの品質や継続的な成長に影響する重要な技術課題を、自ら特定し解決まで主導した経験 変更の範囲：会社の定める全ての業務への配置転換の可能性あり
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・Swift・Objective-Cを用いたiOSアプリ開発経験、またはKotlin・Javaを用いたAndroidアプリ開発経験（5年以上） ・標準ライブラリやOSSを活用したiOS・Androidアプリ開発経験 ・コンピュータサイエンスに関する基礎知識（データ構造・アルゴリズム） ・Webサーバーとの連携を伴うアプリ開発経験 ・設計レビュー・コードレビューを含むチームでのソフトウェア開発経験 ※続きは職務内容欄へ記載
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勤務地
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＜勤務地詳細1＞ 名古屋支店 住所：愛知県 愛知県名古屋市中村区名駅1－1－4 JRセントラルタワーズ 50階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 赤坂オフィス 住所：東京都港区赤坂2-17-22 赤坂トラストタワー 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 大阪御堂筋オフィス 住所：大阪府大阪市北区曾根崎新地1丁目 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定めるすべての事業所に配置転換の可能性があります（リモートワーク含む）。
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～18:15 ＜時短勤務＞ 相談可
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
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給与
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＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：361,000円～622,000円 固定残業手当/月：105,000円～179,000円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 466,000円～801,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※月給の各項目名はグレードにより異なります ■昇給：年2回 ■賞与：年2回を上限に、会社や所属部署の業績を踏まえて支給 ◇LINEヤフー Working Style手当別途支給：月額11,000円（リモートワークにおいて働く環境を整備するための手当） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：所属オフィス出社日数分実費支給（上限15万円／月） 社会保険：■介護保険 ■総合福祉団体定期保険 ■社会保険完備 ＜定年＞ 60歳 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■社員向け研修制度 ■語学研修 ■マネジメント研修 ■LINEヤフー Job Challenge ■社会人ドクター進学支援など ＜その他補足＞ ■ハッピーフライデー：祝日が土曜の際は前労働日を振替休日とする ■選択型確定拠出年金制度 ■総合福祉団体定期保険 ■長期所得補償制度 ■財形貯蓄制度 ■株式累積投資制度 ■定期健康診断・人間ドック二次検査の費用補助 ■社内マッサージ室 ■サークル ■懇親会費補助 ■時短勤務制度（育児・介護）
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ※部署により異なります。 年末年始（12／29～1／4）、有給休暇（入社直後の付与日数は入社月により異なる）、特別有給休暇（慶弔、マタニティ、子の看護、介護、法定伝染病など）、サバティカル休暇制度
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