購買・調達・バイヤー・MD

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仕事内容

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【八王子／新横浜】グローバル調達企画◇年休125日／リモート可◇DWH237

【通関基礎知識、輸出入の実務経験のある方へ／リモート可／月残業15~20時間程度／福利厚生◎】 ■業務内容： コニカミノルタ製品を生産するために必要な部材・ユニットなどの調達業務（調達企画） ■業務詳細： グローバル調達活動全体を俯瞰・統括する調達企画管理部にて、下記業務をお任せします。 ・変動費・部品コスト削減に関する企画立案およびプロジェクト推進（変動費全体の最適化を目的に、コスト構造の分解、削減テーマ抽出、施策立案し、関係者を巻き込み活動を推進） ・調達戦略・方針策定および中長期施策の推進（外部環境（市場、環境）を踏まえ調達の将来像を作成。） ・調達活動全体のリスクマネジメント推進 ■ポジションの魅力： ・精密機器に使用される調達部材のグローバル調達統括活動を通じて、国内外の調達業務や精密機器部材に関する幅広い知識・スキルを身に着けることができます。富士フイルムビジネスイノベーション社との調達合弁企業での活動を通して、業界全体視点で調達活動ができます。 ・国内外の生産活動を支えるグローバルサプライチェーンの維持・管理・強化に携わり、国内外の関係部門・スタッフ・数多くの取引先様との接点を持つことが可能です。幅広いビジネスネットワークを身につけることができ、希望により海外調達拠点への出向の機会もあります。 ■出向について： 入社後は、コニカミノルタと富士フイルムBIの調達戦略を担う合弁会社であるグローバルプロキュアメントパートナーズ株式会社に在籍出向いただきます。 事業内容： ・調達戦略の立案および各生産拠点の調達機能部門への戦略展開 ・サプライヤーとの折衝や調達管理など調達主管部門業務 ・外部購入品の品質・コスト・納期・環境対応を担保する調達サービス 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・社内、社外の関係者とコミュニケーションを円滑に取れる方 ・経営、コスト（原価）、財務、品質、製造、物流、交渉力、人間関係構築力、情報収集力、法令順守知識、輸出入取引知識のいずれかを業務を通して習得し、そのスキルを３年以上実務を通して活かした経験がある方 ■歓迎条件 ・製品や部品の作り方に一定の知識がある方 ・取引先の事業／経営数字を読み取ることができる方 ・基礎コミュニケーションレベルの語学力（英語／中国語）を有する(海外取引先との交渉に向けて) ・契約書の読解力

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勤務地

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＜勤務地詳細1＞ 東京サイト八王子 住所：東京都八王子市石川町2970 勤務地最寄駅：JR八高線／北八王子駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ グローバルプロキュアメントパートナーズ株式会社 住所：神奈川県横浜市港北区新横浜三丁目2番３号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:30～17:10 （所定労働時間：7時間40分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 給与等含め、試用期間の前後で待遇面における変更等はありません。

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給与

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＜予定年収＞ 520万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～500,000円 ＜月給＞ 300,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：※次世代育成手当として支給（支給条件あり） 寮社宅：独身寮 社会保険：社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：退職金前払い制度（選択制） ＜定年＞ 60歳 ＜副業＞ 可 ＜教育制度・資格補助補足＞ キャリアデザイン研修、コニカミノルタカレッジ（専門別研修・e-learning含む） など ※自己申告制度あり ＜その他補足＞ ・福利厚生 制度：カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、共済会制度、副業制度 など ・施設：独身寮、体育館、グラウンド など ・リモートワーク制度あり ・退職金・年金制度 確定拠出年金制度（401k）、確定給付年金制度、退職金前払い制度（選択制） ※以前お勤めの会社における企業年金の脱退一時金について、条件付きで当社の確定拠出年金制度（401k）での受け入れが可能です

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 年間所定休日は125日（閏年は126日） 年末年始、夏期休暇、年次有給休暇、結婚休暇、育児休業制度、介護休業制度 ほか