購買・調達・バイヤー・MD
株式会社ヒューテックノオリン職務内容
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求人要約
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- 【安定性】創業70年以上＆生活に欠かせない物流業界
- 【入社後研修あり】経験に自信のない方も安心スタート
- 【働きやすさ】基本土日祝休／家族手当・住宅手当あり
仕事内容
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【定着率95％／入社後研修あり】希望や適性をもとに、車両調達・総務人事・財務経理のいずれかをお任せ
これまでの経験や希望をもとに、下記いずれかのポジションでご活躍いただきます！ ＜具体的には＞ ――――― ■車両調達 ――――― ・配送車両に関する各種帳票作成と管理 ・車両購買の進捗管理 ・車検やリースなどの台帳作成／更新管理 ・リース会社やディーラーとの各種調整・連携 ・実績記録（走行距離や燃費） ・車両メンテナンスや契約更新時期に合わせた管理業務 ――――― ■総務人事 ――――― ・採用活動 ・研修の企画運営 ・人事評価／制度設計 ・勤怠管理／給与計算 ・社会保険手続き ・労働環境整備 ――――― ■財務経理 ――――― ・資金計画／調達 ・予算管理 ・財務分析 ・仕訳／帳簿作成 ・決算業務 ・税務申告 ・請求／支払管理 ★風通しの良さが魅力★ 社内コミュニケーションが活発であることから、問題や課題を後回しにせず、組織全体で解決しようとする文化があります。 そのため、「こうした方が良いのでは」「このやり方はどうでしょうか」といった提案や相談がしやすく、業務フローやマニュアル改善に向けて自身のアイデアを活かすことも可能です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝ ■導入研修 社内システム説明、基本ルールなどを学んでいただきます。 ▼ ■現場研修 現場業務を見学いただきながら、一連の流れを学んでいただきます。 ▼ ■OJT研修 先輩からの指導のもと、実務を通しながら業務を習得していただきます。 わからないことがあっても相談しやすい環境ですのでご安心ください！ ※車両調達の場合、組織再編後の引継ぎ・業務整理を一部担当していただきます
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チーム組織構成
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＼人柄の良いメンバーが集まる環境／ 「面接の中で話しやすい雰囲気を作っていただいた」「緊張感が強すぎず安心して話せた」など、選考の中で当社従業員の温かさに惹かれて入社したメンバーも！もちろん、ご入社後もわからないことや意見があれば、気兼ねなく相談できる環境ですので、安心して活躍できます。 ◎女性リーダーも活躍中！
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組織名称
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・定着率 → ◎定着率95％以上◎平均勤続年数13年！
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対象となる方
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【学歴不問／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎】物流業界で安定したキャリアを築きたい方は歓迎します！
＜必須条件＞ ■車両調達 基本的なPCスキルをお持ちの方 ※ExcelやWordに抵抗がなければOKです ■総務人事部 ・未経験歓迎 ・労務経験をお持ちの方 ■財務経理部 ・日商簿記2級以上 ＼ こんな方にピッタリです！ ／ ・コミュニケーションを大切にできる方 ・チームワークを大切に働きたい方 ・安定した環境で腰を据えて働きたい方 ・業務フローやマニュアル改善に貢献したい方
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勤務地
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◎初期配属は本社勤務◎最寄り駅より徒歩3分 東京都新宿区若松町33番8号 アールビル新宿 ＜アクセス＞ ■若松河田駅若松口より徒歩3分 ■牛込柳町駅西口より徒歩6分 ■早稲田（東京メトロ）駅出口2より徒歩8分 ※受動喫煙対策あり
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勤務時間
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9:00～18:00（所定労働時間8時間 休憩60分）
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平均残業時間
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月20時間
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雇用形態
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正社員
試用期間あり3カ月（待遇に変動はありません）
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給与
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月給24万7000円～33万8500円+諸手当 ※残業代は別途支給いたします ※給与額面は経験やスキルなどを考慮した上で決定いたします。
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■時間外手当（1分単位で全額支給） ■役職手当（主任／月8000円、係長／月1万8000円、課長代行／月3万3000円） ■地域手当（月4000円～1万6500円 ※配属先による） ■住宅手当（世帯主のみ） ■家族手当（配偶者／月1万1000円、子ども／月1万円、親／月3000円 ※扶養者のみ） ■地域手当（月4000円～1万6500円 ※配属先による） ■単身赴任手当（月6万円） など
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賞与
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年2回（7月・12月）★2025年度実績：約3カ月分
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昇給
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年1回（4月）
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入社時の想定年収
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年収450万円～620万円
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社員の年収例
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- 年収650万円～／課長職
- 年収600万円～650万円／課長代行
- 年収500万円～600万円／係長
- 年収450万円～500万円／主任
待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当（月15万円まで） ■業績手当（※管理職のみ） ■慶弔休暇 ■資格選任手当（運行管理者／月1500円、整備管理者／月1000円、安全管理者／月1000円、衛生管理者／月1500円、危険物取扱乙種／月1500円） ■祝金制度（結婚祝金／3万円、出産祝金／1万円、入学祝金／5000円） ■資格取得支援制度 ■借上社宅制度 ■従業員貸付金制度 ■従業員持株会制度 ■積立休暇制度 ■退職金制度 ■確定給付企業年金 ■再雇用制度 ■自動車運転免許取得制度（中型免許、大型免許）
■総合福祉団体保険 ■永年勤続表彰 ■時短勤務OK（2時間まで調整可能です ※在籍期間中に妊娠・出産をされた方） ■福利厚生倶楽部 ■保養施設 ■制服・靴・帽子貸与 ■休憩室・更衣室・喫煙所完備 ■個別ロッカー
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休日・休暇
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年間休日：114日＋有給休暇
■週休二日制
└基本土日休み ※土曜に出勤日もありますが、有休取得も可能です！
■祝日休み
■慶弔休暇
■有給休暇
（入社日に付与／初年度の付与日数は入社月により異なります）
■産前・産後休暇（取得実績100％） ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇（取得実績あり） ■生理休暇 ■看護休暇（子ども1人につき、5日間の取得が可能です） ◎働きやすさもばっちりです◎ 柔軟に休暇を取得できるため、家庭や趣味の時間も大切にできます。 仕事とプライベートを充実させながら、自分らしく活躍できる職場です。 ★事前申請さえあれば、5日以上の連休取得も可能です！
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社員インタビュー
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■同僚／Fさん／車両調達
面接の中で話しやすい雰囲気を作っていただいたおかげでとても安心できたことを覚えています。当社は社歴や役職を問わず、人柄の良いメンバーが多く活躍しているため、自分の意見も発信しやすい環境です。
■同僚／Kさん／車両調達
業務フローやマニュアル改善に関する意見があれば、積極的に提案できる風通しの良さも魅力です！高い裁量権の中で一緒になって組織をより良くしていくことが可能です。
■同僚／Sさん／採用担当
たとえ役員メンバーで入社しても当社では必ず現場研修を実施します！経験の有無問わず、しっかりと現場の仕組みを理解したうえで安心して業務に取り組めます。
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取材レポート
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■社員の働き方は？
確かな安定基盤と温かな職場環境で充実のキャリアを築ける
同社は、食品物流という“日常生活では見えにくい領域”を担いながらも社会全体のインフラを支える重要な役割を果たしています。 その中で今回のポジションは、現場が円滑に回るように仕組みや環境を整え、事業全体を支える役割を担っています。 直接表に出る仕事ではないものの、「社会の当たり前を支えている」という実感を持てる点が大きなやりがいと言えるでしょう。
入社後の研修体制を整えているため、役割によっては未経験でも挑戦できる今回のポジション。 一方で、新しい業務に携わる機会が多いため、思うように進まず苦戦することもあるとのこと。 だからこそ、わからないことがあれば素直に周囲を頼る姿勢が大切です。 「話しかけづらい」「ギスギスしている」といった雰囲気とは一切無縁の職場のため、安心して相談できます。
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