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購買・調達・バイヤー・MD

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株式会社ミラプロ
北杜市, 日本¥4,000,000 - ¥6,500,000 /年4日前まで 2026/10/5
正社員

職務内容

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仕事内容

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【山梨・北杜市/経験者活躍中】資材調達◆半導体需要に比例し業績好調◆寮社宅・託児所完備/働き方◎

~溶接べローズにおいて国内シェア60%のNo.1で国家プロジェクトにも参画/直近10年の売上2.5倍/社内託児所・社宅有り~ ■業務概要: 各種製造装置(半導体、液晶、クリーンエネルギーなど)を製造する際に必要なネジや配管、ユニット部品などを調達する業務をご担当いただきます。 ネジや配管、ユニット部品などの加工品、ステンレスや特殊金属、チタンなどの部材を海外からも調達いただきます。 ■業務詳細: ・購買業務(見積依頼、価格交渉、発注、納期管理、不具合対応) ・部品選定~調達業務に関する戦略立案、企画業務(国内外サプライヤーや現地法人担当者との情報交換・交渉も含みます。) ご経験に応じて、外注内作管理業務・マネジメント業務などもお任せいたします。 ■当ポジションの魅力: 同社は真空プロセスを活用した半導体・液晶・有機EL・太陽光発電関連の大型成膜装置の受託設計・製造をはじめ、微細部品の製造工程の自動化など、幅広い装置需要に対して、設計から製造まで関わっています。 本ポジションではその装置を製造するために必要な各種部品を調達するので、装置の完成に大きく貢献することが出来ます。 ■同社について: 【事業】同社は1984年に元教師の津金会長が設立し9名で電子部品の組立下請けとしてスタート、直近約10年で売上高2.5倍と急成長中の機能部品メーカーです。真空をコア技術とし、真空事業・ユニット事業・医療機器事業・次世代事業開発の4事業と事業のすそ野が広いことも特徴です。主力事業である真空事業では、半導体製造装置に使われる「溶接ベローズ」で世界トップクラスのシェアを誇ります。その他3事業は真空技術から発展しています。創業当初から売上も右肩上がりで推移しており、創業50周年にあたる2034年度には1000億円の売上げを目指します。 【就業環境】働き方改革を進めており、残業は分単位で管理/本社近くには社内託児所の設置/本社近辺には単身・世帯用に新築の社宅もあり、社員の働きやすい環境を整えています。 【社風】会社の沿革と同様に、社員の挑戦を後押しし、たとえ失敗しても挑戦したこと自体を称える社風です。その裏付けとして未経験の方も積極採用しています。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> ◇応募条件: ・山梨県での就業をご検討の方 ~資材調達・購買管理のご経験がある方歓迎です~ ◇歓迎条件: ・フォークリフトの免許がある方

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:山梨県北杜市須玉町穴平1100 勤務地最寄駅:中央本線/韮崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 8:20~17:25 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:65分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし

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給与

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<予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~300,000円 <月給> 180,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与:年2回 約3か月 ※前年度実績 ・評価制度:年功序列制を廃止し、能力給制度を導入しています。個人の実績及び成果がきちんと評価に反映されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:規程により支給 家族手当:配偶者5000円/22歳未満の子供3000円 寮社宅:家族寮(家賃3~4万)、独身寮(家賃1.5~2万) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:規程により支給/65歳まで継続雇用可 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJT 技術研修・技能研修・ビジネス研修・その他各種研修制度・社外研修資格補助あり <その他補足> ・諸手当:精皆勤手当、家族手当、役職手当、技能手当、通勤手当(実費支給) ・制度:産休制度、育休制度、介護休暇制度 ・寮社宅欄にある費用負担に関しては、本社・山梨工場、若草工場に隣接する寮の情報になります。その他拠点については寮はありません。

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 土日休み、年末年始、夏季休暇、年次有給休暇、特別休暇

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