購買・調達・バイヤー・MD
職務内容
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仕事内容
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【品川区】仕入戦略メンバー（価格設定・相場分析・販路選定）◆リユース業界経験者歓迎◆年128日休
～ブランド品の仕入価格戦略を担う中核ポジション／相場分析や価格設定、販路選定を通じて事業成長に貢献～ ■ポイント： ◎リユース業界経験者歓迎 ◎店舗スタッフとして培った経験を活かし、新たなキャリアに挑戦できる環境 ■業務内容： 仕入価格に関する社内からの問い合わせ対応や、相場・販売価格などの情報を収集・整理・発信し、バリューデザイナー（査定士）が適切な判断を行えるよう、必要な情報をタイムリーかつ正確に提供し、意思決定を支える役割を担っていただきます。 ■業務詳細： ◇仕入価格の設定 ・バリューデザイナー（査定士）からの価格相談対応 ・定価や相場情報の提供 ・ECサイトやALLUの販売価格の確認 など価格に関わる業務全般 ◇商品情報の社内共有 ・相場変動の傾向共有 ・コピー品や持ち込み品の状況共有 ・真贋対応時の注意喚起などの情報発信 ◇販路の選定業務（ALLU販売限定） ■配属部署：プロダクト戦略部 仕入戦略課とは 仕入戦略課は、ブランド品の仕入における価格設定や販路の選定を通じて、事業全体の仕入精度と販売効率を高める役割を担う部署です。 バリューデザイナー（査定士）からの価格相談対応や、相場・定価情報の共有、買付方法の整理、ALLUをはじめとする販売価格との整合性確認など、商品価格にまつわる判断・運用全般を行っています。 また、相場の変動やコピー品に関する情報、真贋時の注意点などを社内に広く共有することで、正確かつ適切な仕入・販売判断ができる環境づくりを推進しています。 ■組織構成： ・プロダクト戦略部 副部長 ・仕入戦略課 課長 ・メンバー15名（スペシャリスト含む）※募集ポジション ┗宝飾チーム5名、時計チーム4名、バッグ6名 ※配属チームは、スキルやキャリアビジョンに合わせて決定いたします。 ■1日の流れ（例） ◇在宅勤務時 午前：店舗からの問い合わせフォロー 午後：店頭からの問い合わせフォロー 情報共有やチーム内MTG等 ◇出社時 午前：店舗からの問い合わせフォロー 午後：実際の商品を確認しながら、自身のスキルアップを視野に真贋ポイントの確認などをチームで行います。 ※業務に必要な時間の捻出などは、チーム内でフォローし集中できる環境構築を心がけています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・リユース事業経験者 ■歓迎条件： ・検品業務経験者 ・バイヤー業務経験者 ・ブランド販売経験者 ・サポート役として裏方でチームを支えるのが好きな方
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 鮫洲オフィス 住所：東京都品川区勝島1-1-1 東京SRC A棟 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 待遇・給与に差異なし
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給与
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＜予定年収＞ 420万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：259,400円～302,600円 固定残業手当/月：40,600円～47,300円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～349,900円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※月給額・年収は、能力・年齢を考慮した上で決定いたしますので上記の限りではございません。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回（年2～2.6か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 社会保険：社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率90%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■社内研修 ■外部研修や書籍購入、資格取得などの補助あり ＜その他補足＞ ■役職手当 ■出張手当 ■結婚・出産祝い金 ■資格取得手当 ■全社イベント ■永年勤続表彰 ■時短勤務制度 ■持ち株会制度 ■服装・髪色・髪型自由
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休日・休暇
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月10休制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数128日 夏季休暇（6月～11月）3日、冬期休暇（12月～5月）4日、1月1日、他 慶弔休暇、介護休業制度、産・育休制度（取得実績あり）
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