購買・調達・バイヤー・MD
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【川崎】浜川崎工場における調達業務◆未経験歓迎◆年間休日126日◆事業成長を牽引◆
◆募集背景 脱炭素社会に向けての電力系統の新設等による需要増を受け、これまでにない規模の送変電機器の製造・供給が求められています。 今後の日本の電力インフラの強靭化に対し、「調達」というポジションでともに貢献し、実現していく仲間を募集します。 ◆業務内容 送変電機器（変圧器、開閉装置、避雷器）の生産に必要な部材、役務等の調達業務を担当いただきます。 ◆魅力・やりがい 「調達」で社会を支える、変えていく。 浜川崎工場の調達部門は、変圧器や開閉装置など国内外の電力インフラを支える製品のサプライチェーンの中核を担っています。 単なる価格交渉や発注管理に留まらず、様々な供給リスク対策、グローバル調達、コスト競争力強化を通じて事業成長を牽引します。 脱炭素社会に不可欠な電力網の発展に、自らの経験と知見を活かして挑戦し、貢献したい方を歓迎します。 変更の範囲：会社の指示する業務 ※業務上必要があるときは異動を命ずることがあり、その場合は異動先の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・社内外関係者とのコミュニケーションを積極的に図ることができる、もしくはその意欲がある ・基本的なOAスキル（Microsoft Office、Teams等） ・コンプライアンス意識 ■歓迎条件： ・資材調達、生産管理、製造技術等の実務経験 ＜職種・業界未経験歓迎＞
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
＜勤務地詳細＞ 浜川崎工場 住所：神奈川県川崎市川崎区浮島町2-1 勤務地最寄駅：京急大師線／小島新田駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～13:30 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:00～16:45
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
＜予定年収＞ 500万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～450,000円 ＜月給＞ 260,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、スキルに応じて検討します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月）※業績連動型となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：支給条件該当者は「次世代育成手当」が支給されます 住宅手当：補足事項なし 寮社宅：寮・社宅制度あり 厚生年金基金：無 退職金制度：退職金制度あり、確定拠出年金制度あり ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 基礎教育、節目研修、職能別研修、経営人材研修など ＜その他補足＞ ＜福利厚生＞ 寮・社宅制度あり、カフェテリアプラン制度あり ＜退職金＞ 退職金制度あり、確定拠出年金制度あり
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇5日～18日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数126日 年末年始、有給休暇（初年度5～18日付与・最大24日付与、半日取得可、繰越制度あり）、その他休暇（慶弔・夏季・災害休暇など） ※入社初年度の年休日数は、入社月によって変動します。
この求人に興味がありますか？