購買・調達・バイヤー・MD
職務内容
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仕事内容
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【業界・商材経験不問】モバイル事業向け役務サービス調達担当◆調達戦略の立案～実行／事業貢献・裁量大
【事業戦略に基づき、役務調達における調達戦略の立案から実行までを担当】 ■部署・サービスについて： 調達オペレーション部は楽天グループ全体の調達オペレーションの責任を負い、全社ソーシングの集中機能としての役割があり、取引先の選定及び交渉を事業部門と連携し、推進しております。 なお、主務は当社（楽天グループ株式会社）ですが、楽天モバイル株式会社に兼務（在籍出向）いただきます。 ※業務内容・待遇などは当社と同様 ■業務内容： 会社の事業戦略に基づき、役務調達における調達戦略の立案から実行までを担当します。 ※役務の例：設計などの専門的な業務委託、基地局・ショップの工事・保守・運用、人材派遣・BPO等 ＜具体的には＞ ・最適な調達戦略（ソーシング戦略、コスト削減戦略等）の策定と実行 ・市場動向、コスト構造、サプライヤー動向の調査・分析 ・価格査定、ベンチマーク分析による価格妥当性の評価と条件交渉 ・購買実績データの分析を通じたコスト最適化施策の立案・実行 ・各種契約書のレビュー、交渉、締結 ・下請法をはじめとする関連法規の遵守、リスク管理 ・RFP（提案依頼書）、RFQ（見積依頼書）の作成 ■組織構成： ・人数：調達オペレーション部：約80名／各課に3～10名程度 ・年齢層：20代～30代が中心 ・新卒：中途＝1：7 ■フォロー体制： 全社・部内で教育研修やOJTなどのサポート体制がございますので着実に十分にキャッチアップいただける環境です。 ■当ポジションの魅力： ＜事業への貢献と影響力＞ ・会社の事業戦略の根幹を支える建設調達において、戦略立案から実行まで一貫して携われるため、事業全体への貢献度を肌で感じられます。 ・自身の戦略が会社のコスト構造や競争力に直結するため、大きな裁量と責任を持って業務に取り組めます。 ＜専門性と市場価値の向上＞ ・最適な調達戦略の策定、市場分析、価格交渉など、幅広いスキルを習得・深化させることができます。 ・下請法などの関連法規遵守やリスク管理の経験を通じて、ビジネスにおける法的・倫理的視点も養うことができ、市場価値の高い人材へと成長できます。 ■出向先： 企業名：楽天モバイル株式会社 事業内容：電気通信事業法に基づく電気通信事業その他通信に関する事業 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■いずれか必須：目安3年以上／業界経験不問・商材不問 ・企業における購買、調達の実務経験 ・プロジェクトマネジメントや生産管理等の経験 ・データ分析に基づき、コスト削減や業務改善を企画・実行した経験 ■歓迎： ・RFP／RFQ作成・評価、サプライヤー選定プロセスの経験 ・高度なExcelスキル、BIツール、ERP／購買システム、Pythonの使用経験 ・契約関連業務の経験、下請法に関する知識 ・ITサービス、BPO、コンサル等の業務委託に関する調達経験 ・役務関連の調達経験
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勤務地
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＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス 勤務地最寄駅：東急田園都市線／二子玉川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 出向：楽天モバイル株式会社 住所：東京都世田谷区玉川一丁目14番1号 楽天クリムゾンハウス 勤務地最寄駅：東急田園都市線／二子玉川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※試用期間中の雇用形態および処遇の変更はありません。
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給与
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＜予定年収＞ 550万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,937円～449,620円 固定残業手当/月：68,063円～142,380円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 283,000円～592,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで想定であり、ご経験、スキルに応じ決定させて頂きます。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：支給の上限額は50,000円／月 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率97%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 社内セミナー、階層別研修、その他業務別知識取得研修などが有り、現在も継続的に企画・改定・運用が行われており、制度は充実度を増しています。 ＜その他補足＞ ■入社時研修、階層別研修、業務知識取得研修（MBA等のビジネススクール開講）、英語学習サポート（社内TOEIC(R)テスト(R)IPテスト・英会話など）、外国人向け日本語学習サポート、クロスカルチャートレーニング、Global Experience Program（GEP） ■楽天タワー就業の場合は朝食、昼食、夕食が無料のカフェテリアを利用できます。和洋中イタリアン様々な料理が用意されております。 ■スポーツジム「Rakuten Fitness Club」
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～13日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 夏期冬期休暇、年次有給休暇、特別休暇（産前産後休暇・育児休暇・結婚休暇など）
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