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購買・調達・バイヤー・MD

Other
株式会社ゼンショーホールディングス
最低 ¥9,000,000 /年2日前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【東京】調達・購買(サプライチェーン・商品戦略)◇年収900万円~/外食No.1企業/プライム上場

~水産・畜産・農産・加工食品におけるグローバルマーチャンダイジング/「すき家」や「はま寿司」など国内外食業界大手/東証プライム上場企業~ 同社は1982年に牛丼チェーンすき家から始まり、2度の30倍成長を実現し、約40年で国内外食No.1企業/売上1兆円越えまで成長いたしました。 現在は世界シェアNo.1に向けて本腰を入れ、事業展開を進めていく段階です。世界シェア獲得に向けて事業展開を進める上では事業体制・社内体制が追い付いていない点もございます。その環境下でも、事業だけでなく会社を牽引し、世界シェアNo.1に向けて自ら主体的に行動し、高みを目指せる方を求めております ■採用背景: 海外売上のさらなる拡大を目的とした増員募集です。 ■業務内容 ・食材(水産・畜産・農産・加工食品)のマーチャンダイジング ・原料調達、製造加工、物流、販売までのサプライチェーン構築、最適化 ・新規国での出店サポート ・各国調達施策の横断的連携 ■業務詳細 ・新規産地開拓(各地お取引先様訪問し商談、工場監査、流通ルート選定 等) ・各国への商品提案(商品開発、サンプル検食、提案書作成、プレゼンテーション 等) ・売買契約(価格交渉・条件調整、契約書取り交わし、商品登録手続 等) ・在庫管理(使用量確認、在庫確認、追加発注、終売処理 等)※輸出入の対応は別チーム〈ゼンショー商事〉で担当のため、組織を跨いだ連携が必要 ・イレギュラー対応(商品異常確認、改善対応 等) ■当ポジションの魅力: ・世界展開を加速する外食業界最大級企業で、食材戦略の上流から下流まで一気通貫で担えるポジションです。 ・グローバル調達・MD・SCMの経験を活かし、海外事業拡大の中心人物として活躍できる環境となります。 ・数千店舗規模のサプライチェーンを動かすダイナミックな仕事に挑戦可能です。 ■当社について: ・「すき家」「はま寿司」「ココス」など、多彩な外食チェーンや食品小売事業を展開する日本最大級のフード企業です。 ・安全でおいしい食を世界中に届けるため、原材料調達から製造・物流・販売まで一貫して担う独自モデルを構築し、国内外で事業を拡大しています。 ・食のインフラを支える使命とスケールの大きさが当社の魅力の1つです。

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須要件 ・これまでのキャリアの中で海外との食品ビジネス経験(約10年以上) ・食材(水産・畜産・加工食品)に関する深い知見がある ■歓迎要件 ・マネジメント経験(約5年以上) ・英語で海外エグゼクティブ層との商談が実施できるレベル <語学補足> 【歓迎】語学スキル(英語・中国語・ベトナム語・スペイン語など) <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区港南2-18-1 JR品川イーストビル5F 勤務地最寄駅:JR・京急線/品川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

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勤務時間

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<標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30 時間外労働有無:無

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月

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給与

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<予定年収> 900万円~1,100万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):9,000,000円~11,000,000円 <月額> 750,000円~916,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※給与詳細はスキル及び経験により変動します ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:支給有(会社規程あり) 家族手当:補足事項なし 住宅手当:別途地域手当有 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:当社規程によるため条件面談時にご確認ください <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 基本OJTとなります。 <その他補足> 慶弔見舞金、借り上げ社宅制度(条件有)、育児・介護休暇制度、社員持株会制度、企業型確定拠出年金制度(DC制度)、財形貯蓄制度、車両補助金制度、転勤補助金制度、がん検診制度、インフルエンザワクチン補助金制度、健康管理室、ノー残業デー(毎週水曜日)、福利厚生サービス(クラブオフ)、リフレッシュルーム、本社内トレーニングルーム 他

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 夏期休暇・冬期休暇(それぞれ2日ずつ公休と有休の組み合わせで最大連続11日まで取得可)、有給休暇、慶弔休暇(結婚・忌引・配偶者出産)、特別休暇(介護・産前産後・育児)※土日出勤発生の場合は振替休日取得

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