購買・調達・バイヤー・MD
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
調達オペレーション(課長候補)◆越境ECの中核ポジション／業務改善・組織マネジメント／年休120日
◎将来の調達課長候補｜30名規模の組織運営・業務改善を担うポジション ◎世界196ヶ国へサービスを展開する成長中の越境EC企業 ◎楽天グループ、LINEヤフー、メルカリなど大手企業との提携実績あり ◎資格取得支援制度・書籍購入補助あり／ワーケーション制度あり ■仕事内容 当部門では、海外ユーザーから受けた注文商品を日本国内のネットオークションや大手ECサイトで購入・落札して、出荷するまでのサポートを行っています。現場オペレーション(購入・落札代行)はパート・アルバイトが担い、本ポジションは現場運営の最適化、業務改善、メンバー育成、収支管理を通じて、調達課全体のパフォーマンス向上を担っていただきます。 ■業務詳細 【購買・発注オペレーションの管理】 ・海外のお客様から寄せられる受注情報の管理 ・国内ECサイト、オークションサイトへの発注・落札オペレーションの管理 ・注文から商品調達までの進捗・品質管理 ・カスタマーサクセス、物流など関連部署との連携・調整 【チームマネジメント】 ・社員メンバーの業務管理、育成、目標設定 ・アルバイトスタッフのシフト・稼働管理 ・業務レクチャー、現場サポート ・チーム全体の生産性向上 【数値・コスト管理】 ・商品調達に必要な予算の管理 ・運用コストのモニタリング ・収支改善、コスト削減施策の企画・実行 【オペレーション改善・仕組み化】 ・属人的な業務の標準化・仕組み化 ・生産性や品質を向上させるための改善施策 ・事業拡大に耐えられるオペレーション体制の構築 ■配属部署 社員3名（うちリーダー1名）、パート・アルバイト約30名で構成されています。 ■こんな方におすすめ ・マネジメント経験を活かし、組織運営にも携わりたい方 ・調達・購買業務の経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・業務改善や効率化に主体的に取り組みたい方 ・将来的に課長や部門責任者を目指したい方 ■当社の魅力： 世界196ヶ国のお客様へ日本の商品を届ける越境ECサービスを展開しています。楽天グループやLINEヤフー、メルカリなど大手企業との提携実績を持ち、成長を続ける市場の中で事業を拡大中。年齢や社歴を問わず挑戦を歓迎する風土があり、裁量を持って事業成長に貢献できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・店舗や物流現場、バックオフィス等でのメンバーマネジメント経験（3年以上） ・属人化していた業務を、手順やルールに置き換え、現場で使われ続ける状態まで定着させた経験 ・コストや生産性などの数値目標を持ち、その達成に向けて改善に取り組んだ経験 ■歓迎要件： ・購買管理、調達、在庫管理、オペレーション管理の経験 ・ECサイト運営、ネットオークションの利用・実務経験 ・受発注管理システム（OMS/WMS等）の利用経験 ・業務プロセスの改善提案の経験
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
＜勤務地詳細＞ ロジスティクスセンター 住所：東京都大田区東海1-3-6 プロロジスパーク東京大田6F 勤務地最寄駅：東京モノレール線／流通センター駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
＜勤務時間＞ 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の勤務条件変更無し
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
＜予定年収＞ 560万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：369,330円～486,840円 固定残業手当/月：70,670円～93,160円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 440,000円～580,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで雇用時の給与となります ※年収＝月給＋賞与のうち金額確定部分（16万～20万／回） ■月給：44万円～58万円 ■賞与：年2回（6月、12月）等級、前期評価、在籍日数により支給額変動あり。 ■昇給：年2回（3月、9月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月上限6万円 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：無 ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■自己研鑽制度：あり（書籍購入・セミナー参加等の費用を補助。年30,000円まで）。 ■学習支援制度：あり（指定資格取得時に報奨金支給）。 ■資格取得支援制度 ＜その他補足＞ ■社内交流制度：あり（社内メンバ4人以上の飲食費を補助。半年ごとに一人8,000円）。 ■社内部活制度：あり（社内メンバ3名以上の部活動を補助。月一人3,000円）。 ■部署懇親会制度 ■服装、髪型自由 ■リモート勤務可※条件あり
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
完全週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 完全週休2日制（シフト制のため、土日祝勤務有、出勤曜日は他のメンバーとの兼ね合いによります） 産前産後休暇、育児休暇（男性の育休実績あり）慶弔休暇、夏季休暇など
この求人に興味がありますか？