MR（製薬会社）

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仕事内容

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【神奈川エリア】経験者MR（鎮静／消化器内科領域）◆転勤なし／領域未経験も歓迎／長期就業しやすい環境

【MR経験者（鎮静／消化器内科領域PJ）を募集／領域未経験歓迎／勤務地固定・転勤なし可／ブランク・MR資格が失効している方も歓迎します】【はじめに】今回は、鎮静（消化器内科）領域を担当いただくMRを募集します。 MR資格が失効している方やブランクがある方も歓迎します。【業務内容】 MR業務全般（新薬投入時の営業サポート等）を担当します。 ■新薬投入時のプロモーション ■既存品の市場拡大 ■病院市場攻略等各製薬企業の戦略にしたがい、上記の業務に取り組み、しっかりとクライアントとの信頼関係を築いていきます。【CSO所属のMRとは】医薬品・医療機器メーカーなどから依頼を受け、クライアントの営業活動を受託する企業のことです。正社員のMRとして働きながら、経験次第でメーカー側への転籍のチャンスもございます◎ 【魅力ポイント】 ■勤務地固定・転勤なしが可能で、腰を据えて長期的に働くことが可能です。 ■ワークライフバランスを整えやすい環境◎：土日祝休み・完全週休2日で、お休みもしっかり取得いただけます。また女性も多く活躍しており、産休育休取得や復帰実績も非常に高く、ライフイベントにも理解があるため、長期就業しやすい環境です。 ■キャリアパス： MRとしての経験を積んだ後のキャリアパスとしましては、「別のプロジェクトに参加して、幅広く経験値を高める」「プロジェクト配属先の企業に正社員MRとして入社し、キャリアアップ」等、さまざまなキャリアの選択肢が用意されています。【研修体制】「MR導入研修」を入社後1週間～2ヶ月間は実施します。営業スキルや専門知識をMR育成経験の豊富なトレーナーから学び、基礎を固めます。その後、製品知識を学ぶための研修プログラムに、配属先のメーカーとともに参加。また「MR認定試験のための対策プログラム」を現場に配属されてからも、試験の合格までしっかりとサポートします。変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：・MR経験をお持ちの方・大学病院担当のご経験 ※ブランクのある方、もしくは資格失効している方も歓迎します。 ■歓迎条件：・麻酔、消化器内科の担当経験

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勤務地

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＜勤務地詳細＞神奈川エリア住所：神奈川県エリアを担当いただきます。受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜労働時間区分＞事業場外みなし労働時間制みなし労働時間/日：8時間00分休憩時間：60分時間外労働有無：無＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 6ヶ月試用期間での条件変更はございません。

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給与

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＜予定年収＞ 750万円～900万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：420,000円～586,666円固定残業手当/月：80,000円（固定残業時間40時間0分/月～40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 500,000円～666,666円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・資格等を踏まえて同社規定により決定 ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞社会保険：各種社会保険完備＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞ ■マナー研修プログラム ■MR認定試験のための対策支援＜その他補足＞ ■営業日当 ■再配属単身赴任手当 ■定期健康診断 ■社用車貸与※駐車場／有料道路／ガソリン／メンテナンス費用は全額会社負担

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数116日年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、引越休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、配偶者出産休暇

職務内容

仕事内容

勤務地

給与