医療営業-MS・医薬品卸・代理店
職務内容
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仕事内容
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【本郷三丁目】代理店営業（歯科用接着剤）◆年休125日/国内トップシェア60％/フレックス
【国内トップシェア企業／働きやすい環境と高い社会貢献性を両立】 ■仕事内容： 歯科用接着材メーカーである当社にて、代理店向けの営業として東日本エリア（北海道・東北・関東）の顧客をお任せします。出張が発生しますが、振替休日/代休の制度利用でしっかり休みは取っていただくことができ、フレックスおよび在宅勤務も組み合わせながら自分らしい働き方が実現できます。 展示会での製品説明や定期的に歯科医向けのセミナーを企画し、新製品の紹介や使い方の指導を行います。ディーラーと歯科医へ同行の上、顧客のニーズを確認し今後の開発の参考情報として情報収集も行います。また、販促企画、新製品パンプレット等のデザインの立案などもお任せします。 ■教育体制： 入社後は守山本社での研修を通じ、当社製品の理解をいただいたのち、先輩との同行を通じて、代理店への営業スキルを学んでいただきます。他にも、階層別研修、リスキリング（学び直し）制度を導入し、経営人材の早期育成にも積極的に取り組んでいます。 ■働き方 残業時間20時間、有給取得率80%です。 産休育休の取得率・復帰率100％ フレックスタイム制（コアタイム無し）や在宅勤務の導入など職場環境の改善も積極的に取り組んでいます。 ■同社について 当社は、まだ歯科治療が金属等のはめ込みを中心としていた時代に歯科材料の接着材に着目し、その研究・生産・販売を目的として三井石油化学工業株式会社（現三井化学株式会社）と株式会社ニッシンとの合弁により1981年2月に創立されました。同年10月には金属接着性加熱重合レジン「メタデント」を発売し、1982年にはレジン系歯科用接着材料「スーパーボンド」を発売。現在もレジンセメント分野では全国約60％のシェアを誇っています。「スーパーボンド」は湿潤条件でも優れた接着性能をもつ点が特徴で、35年という長期の臨床実績に裏付けられたお客さまからの信頼の厚い当社の主力製品です。これからもスーパーボンドで培った技術を生かした接着充填材や根管充填材をはじめ、知覚過敏抑制材や支台築造材料など歯科材料の理想をもとめてお客さまに役立つ製品を提供し、歯科医療技術の進歩と口腔衛生の向上に貢献して参ります。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件 ・医療機器メーカーまたは医療業界における代理店営業の経験 ・PJリーダー経験やマネジメント経験がある方（もしくは希望される方） ・普通自動車免許 ■歓迎要件： ・歯科業界の実務経験 ・歯科技工士または歯科衛生士の資格をお持ちの方
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都文京区本郷4-8-13 勤務地最寄駅：都営地下鉄大江戸線／本郷三丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：7:00～22:00 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の動務条件に変更無
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給与
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＜予定年収＞ 520万円～570万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：304,000円～331,000円 その他固定手当/月：30,000円 ＜月給＞ 334,000円～361,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■固定手当:ライフプラン手当(月3万円)は予定年収に含みます。 ■賞与実績：年2回 なお、予定年収内の賞与は係数1.0で算出しています。業績により変動します。 ■出張/外勤手当/時間外手当：就業規則に則り、別途支給いたします。予定年収に含みません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限なし 家族手当：■子ども（健康保険上の扶養）1人につき10000円 住宅手当：■住民表上の世帯主15000円 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：■中退共加入 ＜定年＞ 60歳 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■英語教育補助制度 ■オンライン英会話（就業時間内） ■資格取得支援制度 ■リスキリング（学び直し）制度 ＜その他補足＞ ■在宅勤務・リモートワーク可 ■時短・時差勤務制度あり ■自転車通勤可 ■出産・育児支援制度 ■従業員専用駐車場あり ■人間ドッグ補助 ■社貝旅行 ■財形貯菩 ■団体保険割引 ■廣弔見舞金 ■各種同好会等 ■プラチナくるみん取得企業（滋賀県4社目） ■失効年休租立制度 ■ランチ会費用補助制度
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇2日～22日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ・年末年始7日 ・有給休暇：入社半年経過時点10日、最高付与日数22日 ※初年度は入社月により2～13日間付与
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