最賃の金額変動により時給更新‼未経験Ok!子ども達の生活サポート!
鷹丘つくし児童育成クラブ職務内容
仕事内容
☆☆☆ 子ども達にとって学童保育は「第2の家」です。 ☆☆☆
支援員はあそびを通して子ども達と共に生活の支援をしていただきます。保育中のおやつの用意、宿題のサポート、その他施設の清掃、出欠の管理等をお願いします。
・現場責任者の一人としての雇用となります。子ども達の成長を長期的な目で共に見守っていただきたいです。
・時には、子ども達の生活の指導等も行います。
・保護者の方々へ子ども達の様子を伝えていただくことがございます。
・外遊びでの引率をお願いします。子ども達の安全第一ですが、子ども達がのびのびと遊べるようにご支援をお願いします。
その他、業務に関する各種研修、ミーティングへの参加もお願いいたします。(出席手当支給あり)
応募資格・条件
高校生歓迎既卒・第二新卒歓迎副業・WワークOK未経験OK
高校卒以上 / 未経験OK
学童保育での職務経験、教員、保育士、社会福祉士の資格がある方は、初年度から資格取得が目指せます!
これから学童で働いてみたいと思う方は是非「学童保育認定資格者研修」の受講を目指してください!
募集人数・募集背景
増員
3名 新規施設立ち上げの際の増員
勤務地
転勤なし
愛知県豊橋市西小鷹野2丁目2-7(最寄駅:井原電停)
◇ 転勤なし
勤務時間
残業なし1日4h以内OK週2~3日からOK10時以降に始業
シフト制
1日あたりの実働時間:3時間半~4時間半
シフト例
平日・14時30分~18時00分(または~19時)
土曜・7時30分~14時00分
・13時00分~19時00分
夏、冬休み等・7時30分~19時00分 (うち、5~6時間)
試用期間6ヶ月。その間の時給、待遇に変更はありません。
給与
時給 1,155円以上
※最低賃金の変動に対応して時給は対応させていただきます。
休日休暇
年間休日120日以上夏季休暇年末年始休暇
週休制
シフト制ですので、お休みの希望を言っていただければ調整致します。
◇ 年末年始休暇
◇ 夏季休暇
◇試用期間 終了後に有給休暇付与(勤務実績により初年度から最大10日間付与)
福利厚生
労災保険交通費支給あり資格取得支援・手当あり服装自由
◇ 労災保険
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 服装、髪型自由
◇ 日払い・週払い・即日払いOK
※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 定期的な換気
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