フルリモートOK！【Java/Ruby/PHP/Javascript】プログラマー/ITエンジニア
ノンズ職務内容
仕事内容
ITエンジニア◆リモート可／案件選択制度×単価評価制度の新ワークスタイル
【豊富な案件の中から、希望やスキル、経験にマッチした案件を選択可能】
250社を超える取引先から毎日200件以上の案件情報が寄せられます。Web系やアプリ開発、インフラ系の案件など幅広い案件から選べます。在宅勤務の案件も増えており、多くのエンジニアが在宅勤務中です。
【あなたのキャリアにじっくり向き合います】
まずはエンジニアの要望を営業担当がヒアリング。希望・スキル・経験に応じた案件をご紹介します。自身の希望が不明瞭でも大丈夫。いくつか質問に答えるだけで、最適な案件をご提案します。希望のプロジェクトに参画できる可能性を高めるために、スキルシートの添削や面談練習などで強力サポート。エンジニアの魅力を最大限にアピールできるよう、全面的にバックアップします！
【スキルアップをサポート】
当社の強みは、エンジニア1人ひとりのスキルです。希望に応じて営業担当がコーチングを実施しあなたの強みを引き出します。外部研修や各種勉強会への参加もしっかりサポート。自分が望めば、スキルアップの機会は豊富にあります。
【プロジェクト例】
・金融系webシステム開発（Java）
・業務システム開発（PHP/Laravel）
・AI関連新サービス開発支援（Python）
・銀行向けモバイルアプリ開発（Kotrin）
・IoT関連シェアリングサービス開発（Vue.js/TypeScript）
・オンラインイベントツール開発（React）
・パブリッククラウドセキュリティ監視（AWS）
・通販向けサーバ設計/構築（Linux/Oracle）
※要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テストなど、様々な工程のプロジェクトがあります。
応募資格・条件
既卒・第二新卒歓迎シニア歓迎
高校卒以上 / 経験者のみ募集
学歴不問／第二新卒歓迎／ブランクOK
学歴不問＜第二新卒・ブランクある方歓迎＞
■IT業界での何らかの実務経験をお持ちの方（6か月以上）
※システム（アプリ）の設計・開発／インフラ設計・構築など
◎経験した業務内容、フェーズ、使用言語は不問。前職での雇用形態も問いません！
◎ブランクがある方、社会人経験10年以上の方も歓迎します。
【開発環境】
開発言語：Java（Spring Boot）、Python（Django）、Kotlin、Go、C／C++ 他
基盤：AWS、Azure、GCP、VMware、Hyper-V、Windows Server、Linux、UNIX 他
パッケージ・ツール：SAP、ServiceNow、Salesforce、Tableau 他
募集人数・募集背景
＜10名以上の積極採用＞
代表の野々下がエンジニアだった頃、労働環境の悪さや残業、給与といった待遇面、不透明な情報環境に危機感を抱きました。その経験を活かし「エンジニア超第一主義」のビジネスモデルを構築しました。
勤務地
テレワーク・在宅OK
フルリモート（完全在宅）
＜事業所の住所＞
フルリモート
東京都千代田区九段南一丁目5番6号（最寄駅：九段下駅）
＜リモート案件多数＞
東京（首都圏）／福岡／名古屋／大阪／札幌／仙台／広島
リモートorクライアント先
◎全拠点で積極採用中！
勤務地は希望を考慮して決定。U・Iターンも歓迎です。同地域に複数の勤務希望者がいる場合は、新拠点の設立も視野に入れています。
◎転居を伴う転勤なし！
エンジニアの希望が最優先です。在宅勤務をするエンジニアが多く、栃木・宮城・熊本からフルリモートで東京の案件に参画する人もいます。
勤務時間
残業なし完全土日祝休み
09:30～18:30
9：00～18：00（実働8時間、クライアント先により異なる）
◎月の残業時間は、平均9.8時間（2022年時点）です。
◎当社の残業代は業界水準より高く設定（基本給ではなく総支給額から算出）。会社から見れば「残業＝デメリット」であり、残業時間低減をより確実なものとしています。
給与
月給 300,000円 ～ 900,000円 （※想定年収 4,000,000円 ～ 11,000,000円）
年収例
当社に転職したエンジニアの98%の方が、平均で164万円の年収アップを実現！
年収例（平均年収）
20代：495万円
30代：560万円
40代以上：609万円
※首都圏勤務の場合の平均年収
休日休暇
年間休日120日以上
＜年間休日130日！＞
■完全週休2日制（土日休み）
■祝日
■年末年始休暇
■夏期休暇（5日）
■有給休暇（初年度10日）
※年間平均休暇取得日数17日（2022年度時点）
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
※取得率100％（2022年時点）
■育児休暇
※取得率100％（育児休業復帰率100%）／男性の取得実績あり
■生理休暇
福利厚生
雇用保険労災保険厚生年金健康保険交通費支給あり資格取得支援・手当あり服装自由
■昇給年1回
■賞与年2回
※個人成果による
■交通費全額支給
■時間外手当（超過分を支給。2022年度の時点で平均3,362円／時）
■各種社会保険完備
■資格取得支援制度
→資格取得に関する費用を負担（難易度により報奨金支給）
■優良図書購読制度
→スキルアップに役立つ書籍を費用負担
■確定拠出型年金
→自己拠出可能
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