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《大阪》 《機構設計》 航空機内エンターテイメントシステムの製品開発、量産設計業務の推進(機構担当)【Pco アビオニクスビジネスユニット】

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パナソニックグループ
門真市, 日本2日前まで 2026/9/29
正社員

職務内容

職務内容

●【量産技術部のミッション】 設計部門と製造部門と協働し、量産製品の製造性を向上、高品質の製品を作り上げることがミッションです。

【アビオニクスビジネスユニットとは】

約40年にわたり、全世界の拠点で航空機・航空会社向けのソリューションを展開しています。

世界の300社以上の航空会社をサポートしており、乗客向けの機内エンターテインメントやグローバル通信サービスのほか、乗務員向けの航空システム、

メンテナンスサービスなども展開しています。

これまでにない機内体験の提供をビジョンに掲げ、航空会社様の価値を最大化することをミッションとしております。

【量産技術部とは】

量産技術部は、設計・製造・調達・品質等の関連部門と密接に連携し、製品の量産立ち上げおよび安定生産の実現を担う中核部門です。

設計段階から量産性・品質・コストを考慮した技術検討を行い、各部門との協働を通じて設計完成度を高めることで、高品質かつ競争力のある製品の提供に貢献します。

●募集背景

航空機業界はコロナ禍からの回復を経て、現在は世界的に航空需要が拡大し、新造機・改修需要ともに増加しています。これに伴い、機内エンタテイメント(IFE)システムに対しても、より高機能化・軽量化・信頼性向上・環境対応といった高度な要求が高まっています。

当社においても、開発案件が拡大しており、製品ラインアップの拡充や次世代機種対応を進めています。このような背景から体制強化を目的として、機構量産設計領域における専門人材を募集します。

●具体的な仕事内容

・航空機内エンターテイメントシステム(機内モニター、タブレット端末、メディアサーバー等)の新製品開発および保守再設計における、プロジェクト推進(機種リーダー)、量産設計業務

・米国拠点設計メンバーと連携し、モノづくり性を考慮した設計改善提案、コスト削減提案 及びその導入推進

・新製品設計検証とレポート作成

※具体的な業務は本人適性に合わせて配置予定

●職場の雰囲気

・課は30代~40代のメンバーを中心に構成され、中途入社者もいます。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。

・チーム内は積極的に助けあう風土があり、また部門としてもスキル向上の希望に対して、社内外の研修受講や資格取得などの積極支援をしています。

・個人とチームの生産性向上を両立させるべく、テレワークと出社の割合を柔軟に使い分ける業務スタイルをとっています。

●キャリアパス

23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Udemy Business」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。

資格・スキル・経験など

【必須】 ※業界は不問

・3DCADを用いた機構設計業務

・対内外との折衝経験(部品メーカーとの技術内容協議、課題解決に向けた社内関連部門との協議)

・英語によるコミュニケーションに抵抗が無い方(アメリカ設計部門との連携のため、英語による会議、メール等で技術的な折衝、調整が必要)

【歓迎】

・航空業界に関する知識

・樹脂成型部品や板金部品等の機構部品設計経験

・海外勤務経験や海外関係先との業務経験

・TOEIC730点以上

その他

■下記URLにてより詳細な事業内容をご紹介しています。

パナソニックコネクト パーパス「かなえよう。」-YouTube

オフィスツアー -YouTube

社員インタビュー -YouTube

会社概要紹介

女性の働き方について

サステナビリティレポート

当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。

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