販売促進・PR

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仕事内容

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【広報PR・イベント運営】美容・健康業界をリードする急成長企業◇企画にも挑戦可／ブランド魅力を発信

◇◆美容・健康・ウェルネス業界に興味がある方歓迎／企画と現場力で、ブランドの世界観を多くの人に届ける仕事◎／美容・健康の未来を創るやりがい◎／世界21か国の地域で商品を展開／インナービューティーのパイオニア企業として成長中◆◇ ◆企業情報： 同社は酵素栄養学に基づく「インナービューティ」を軸に、全国でカウンセリングサロンを展開する美容・健康総合企業です。表面的なケアにとどまらず、体質・食・生活習慣まで踏み込んだ本質的な美容提案を強みとし、多くのお客様から長期的な信頼を獲得しています。 ■業務内容： ～ミッションは製品の魅力を“体験”で伝えること～ 本ポジションでは、展示会・発表会・プロモーションイベントの企画・運営を中心に、当社ブランドの魅力をリアルに発信していくお仕事です。メディア・業界関係者・取引先・顧客を巻き込み、ブランド体験を創り出すことがミッションです。 ■具体的には： ◇自社イベント・展示会・発表会などの企画立案・運営・進行管理 ◇イベントに関するスケジュール・予算・会場・制作物の管理 ◇代理店・協力会社との調整、キャスティング、当日運営 ◇メディア・業界関係者向け発表会やレセプションの企画・実施 ◇プレスリリース作成、取材対応、掲載調整などの広報対応 ◇SNSやWebを活用したイベント連動型の情報発信 ◇イベント効果の分析、今後の企画改善提案 ※イベントはほぼ毎月実施しております。比較的都内のものが多いですが、 3か月に1回程度日帰り出張での実施もございます。 ■組織構成： 現在4名で担当しています。（20代～30代） ■当社について： ～インナービューティーのパイオニア企業として成長中～ 「勝てる市場で、勝てる経営戦略を。」を軸に、プロユースインナーケアに特化した酵素ドリンクやサプリメントなどのインナービューティープロダクトを製造・販売しています。 最近ではテレビやSNSでも話題となり商品の認知度も大幅アップ。それに伴い売上も年々拡大しています。今後、より多くの人にインナービューティーの必要性を認知してもらうべく、インナービューティーサロンの全国展開を積極的に進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： イベント企画・運営、または展示会の実務経験（2年以上） 広報・PR業務またはメディア対応経験 ■歓迎条件： ・運転可能な方 ・美容・健康・ウェルネス業界でのイベント経験 ・進行管理・スケジュール調整力に自信のある方 ・メディアやインフルエンサーとのリレーション構築経験 ・発想力と実行力を両立できる方

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区三田3-7-18 THEITOYAMATOWER7F 勤務地最寄駅：都営浅草／京急本線／泉岳寺駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中も条件・待遇に変更はありません。

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給与

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＜予定年収＞ 420万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～240,000円 その他固定手当/月：47,000円～123,800円 固定残業手当/月：58,000円～86,200円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回（9月） ■賞与：年2回（4月・10月）※昨年度実績：2ヶ月分 ■その他固定手当：調整手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限4万円まで支給 住宅手当：当社規定有 社会保険：社会保険完備 退職金制度：入社10年以降適用 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■研究機構・関連協会の資格取得支援制度 ＜その他補足＞ ■出張手当・役職者手当 ■健康支援制度 ■自社商品特別購入制度 ■無農薬野菜特別割引制度 ■社内サークル補助制度（ゴルフ・サッカー） ■社員表彰制度 ■ストックオプション ■家賃補助制度（東京都内勤務のみ／3駅ルール） ■グループ企業特別優待 ■当社プロデュース飲食店への年1回無料招待 ■産休・育休（取得率100％・復帰率96％）※男性社員の育休取得実績あり ■時短勤務制度（小学2年生の3月31日まで） ■介護休暇（取得実績あり）

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休日・休暇

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週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■年間休日120日（2025年実績126日） ■土日祝日休み※※イベント出展準備や当日運営により休日出勤あり（振休あり） ■年末年始、GW、夏季、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇