販売促進・PR
職務内容
-------------------------------------------
求人要約
-------------------------------------------
- 【小売業経験が活きる◎】現場経験がそのまま強みに！
- 【働きやすさ◎】年間休日128日＋完全週休2日制
- 【安定性◎】大手メーカーの販促支援あり！
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【現場での経験が活きる！】メーカーから依頼された商品の販促戦略企画をメインに担当していただきます！
メーカーから依頼を受けた商品の店頭販促において、売場分析から販促企画、実行フォローまでを担当していただきます！ 現場視点で売場状況やデータを分析し、売上向上につながる施策を企画。 店頭で実際に販促活動を行う「ラウンダー」と連携しながら、施策の実行・改善を進めていきます。 ◆具体的には… 《ラウンダー管理・運営》 ・ラウンダーへの業務指示・進捗管理 ・問い合わせ・相談対応 ・新人ラウンダーの教育・OJT ・店舗同行、売場フォロー 《販促企画・売場分析》 ・店舗の売場状況や販売データの分析 ・売上向上に向けた販促施策の企画 ・メーカーの販促方針に沿った実行プランの立案 《メーカー対応》 ・店頭活動結果の集約・報告 ・活動レポートの作成 ・改善提案、新規施策の提案 〇業務の流れ ▼メーカーから店頭販促活動の依頼を受ける ▼販促内容を整理し、ラウンダーへ共有 ▼店頭活動の進捗を管理・フォロー ▼必要に応じて店舗へ同行しサポート ▼活動結果をメーカーへ報告・提案 ※ラウンダーとは 店舗で販促活動を行うスタッフです。商品の陳列や販促物の設置など、店頭でのPR活動を担当します。 販促を進める上では、ラウンダーとの連携が大切になります。
-------------------------------------------
チーム組織構成
-------------------------------------------
約70名のメンバーが在籍し、メーカーごとのプロジェクト単位で3～4名のチームを編成し、目標達成に向けて活動します。 ★先輩社員の前職(例) ・スーパーマーケット ・ドラッグストア ・バラエティショップ ・ディスカウントストア ・家電量販店 ・化粧品販売 ・ホームセンター など
-------------------------------------------
組織名称
-------------------------------------------
・男女比 → ほぼ1：１です。
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
小売業（スーパー・ドラッグストアなど）の経験を活かしたい方歓迎！
☆業界未経験歓迎！ブランクOK！ ◆何らかの社会人経験のある方（職種・経験年数・学歴不問） ＜歓迎条件＞※必須ではありません ・小売店舗で働いていた経験 ・店長・エリアマネージャーとして働いた経験 ＼当てはまる方はぜひご応募ください！／ ◎前向きな気持ちで仕事に取り組める方 ◎新しいことに積極的に挑戦できる方 ◎コミュニケーションや信頼関係を大切にできる方 ◎メリハリをつけた働き方がしたい方 ◎自分から考えて行動できる方 ◎今までの現場経験を活かして働きたい方
-------------------------------------------
選考のポイント
-------------------------------------------
下記「選考の流れ」をご参照ください。
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
★駅チカ／月4日までリモートワーク可★ ＜東京本社＞ 中央区日本橋茅場町2-13-13 JRE茅場町二丁目ビル6F ※出社勤務が基本ですが、月4日まで任意の日にリモートワークが可能です。 ※在宅手当支給（1日あたり250円） ＼＼6路線・4駅が徒歩10分以内の好立地／／ ・東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町駅」より徒歩1分 ・東京メトロ銀座線・都営浅草線「日本橋駅」より徒歩6分 ・JR京葉線「八丁堀駅」より徒歩8分 ・東京メトロ半蔵門線「水天宮前駅」より徒歩10分
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
基本勤務時間帯／9:30～18:00（所定労働時間7.5時間 休憩60分）
-------------------------------------------
平均残業時間
-------------------------------------------
月20時間程度
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
※試用期間6ヶ月。期間中の給与・待遇に変更はありません。
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
月給30万円～37万5,000円（固定残業代含む）＋各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月4万5,897円～5万7,371円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
-------------------------------------------
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
-------------------------------------------
■時間外手当（超過分） ■出張手当 ■役職手当 ■在宅手当（月4日まで／1日250円） ■通勤手当（通勤交通費1日3,000円まで）
-------------------------------------------
賞与
-------------------------------------------
年null回業績連動賞与あり
-------------------------------------------
昇給
-------------------------------------------
年1回（9月）
-------------------------------------------
入社時の想定年収
-------------------------------------------
年収360万円～450万円
-------------------------------------------
社員の年収例
-------------------------------------------
- 年収500万円/入社5年目
- 年収400万円/入社2年目
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
■ 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■ 交通費支給(1日3,000円まで) ■ 時差出勤可能 ■ 在宅勤務制度あり(1日あたり250円の在宅手当を支給) ■ 企業退職年金(企業型確定拠出年金) ■ 表彰制度あり ■ 定年65歳(再雇用制度あり) ■ 服装自由（オフィス内ではデニム・スニーカーOK） ■ 契約保養施設の利用可 ■ クラブ活動(卓球、バドミントン、フットサルなど) ■ ゆるサーランチ(好きなこと、興味のあることで集まるランチ会) ■ オフィス内禁煙
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
年間休日：128日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（7日）
■GW休暇
■夏季休暇
（4日）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
取得・復職実績あり
■育児休暇
男性・女性どちらも取得・復職実績あり
■介護休暇
■アニバーサリー休暇(1日) ■リフレッシュ休暇(3年・5年・10年経過のタイミングで取得可/手当支給) 5日以上の連続休暇も取得可能です！
-------------------------------------------
社員インタビュー
-------------------------------------------
■同僚／Y.Kさん（男性）／販促支援スタッフ／2019年入社／前職：スーパー店頭スタッフ
前職は長時間勤務で平日休み。当社で社会人になって初めて土日祝や年末年始の休みを経験、友人との集まりに参加できるようになりました。仕事の上でも顧客からパートナーとして信頼を獲得できたのは嬉しかったです。
■同僚／S.Hさん（男性）／販促支援スタッフ／2020年入社／前職：電気工事の営業
メーカーとラウンダーの間に立つポジションのため、双方の意見・意向をしっかり聞くようにしています。普段から仕事以外の雑談も交えながら関係性を築くことで、コミュニケーションもスムーズになりますね。
-------------------------------------------
取材レポート
-------------------------------------------
■商品・サービスの強みは？
徹底した「現場視点」と「スピード感」を強みに事業拡大中
自分のアイデアが、数字やデータとしてはっきりと目に見える形で返ってくることが、この仕事の面白さのひとつ。 これまでの経験をもとに考えた販促戦略や陳列アイデアが、実際の売上アップや店舗の変化につながったときの達成感は格別です。 また、方向性に迷ったときはチームメンバーとのディスカッションでお互いの意見を出し合えます。チームの一体感を感じながら、成長できる環境です。
売り場のスペースや人員に制約があるケースも多く、限られた条件の中で最大限の成果を出す工夫が必要となるため、メーカー側の意図と店舗スタッフの現場感覚の双方にしっかり耳を傾け、最適な落としどころを見つけていく必要があります。 調整力が求められますが、その分、メーカーの担当者の方から「さすが●●さん！」といったありがたい言葉をいただけることもあり、やりがいも感じられます。
この求人に興味がありますか？