販売促進・PR
職務内容
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仕事内容
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【西大井】トレードマーケ・販促企画※年間50施策推進／英語活かせる／業界シェアトップ／裁量もって活躍
【SP代理店出身歓迎／日米エナジードリンク市場トップクラスブランド／世界150カ国以上展開／日本×APACを横断するマーケティング経験／少数精鋭の成長環境／英語を活かせる】 日本市場でトップクラスのシェアを誇るエナジードリンクブランドにて、トレードマーケティング／販促領域の中核を担っていただきます。日本市場を起点にAPAC各国・リージョンチームと連携し、ブランド価値および売上拡大に向けた販促施策を推進していただきます。 ■業務詳細 ・店頭プロモーション、トレード施策、サンプリング、プレミアムグッズ等の企画～実行統括 └スケジュール策定・進行管理 └ブランドガイドラインに沿った販促企画・実施 └CVS・SM・自販機・EC向け販促物（POSM・プレミアム）の制作管理および年間約50施策のキャンペーン推進 └営業・マーケ・制作会社等の内外ステークホルダー調整、課題解決 ・国内外施策のレビュー、分析、改善提案 ・APAC／HQとの連携による業務プロセス改善 ・海外各国のプロモーション担当との連携 ※業務全体の約30％は英語での会議・資料作成・海外出張が発生します。 ■組織構成 ディレクター：1名 日本担当としてディレクターと密に連携しながら、非常に裁量高く業務を推進できるポジションです。業務は日本国内施策とAPAC各国・リージョン連携が概ね半々となり、日本発の取り組みが他国へ展開されるケースも多い環境です。 ■ポジションの魅力 Monster Energy は、スポーツや音楽などのカルチャー領域を起点に成長してきた米国発グローバルブランドです。日本ではアサヒ飲料と連携した堅実な販売基盤のもと、自由度とロジカルさを併せ持つマーケティングを展開しています。 近年はアクションスポーツやモータースポーツにルーツ領域に加え、プロ野球（パ・リーグ6球団とのリーグスポンサーシップ）や音楽・エンターテインメント分野へ展開を広げ、マス層とのブランド接点を拡張しています。CVS・SM・自販機・ECを横断し、年間約50施策規模のキャンペーンを高いスピード感で推進するため、企画・実行・検証・改善（PDCA）を短いサイクルで回すことが可能です。 SP代理店では得にくい、事業会社側の立場で意思決定から実行まで一気通貫で担える点も大きな魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：下記いずれも ・ビジネスレベルの英語力（会議・資料作成・海外出張対応が可能なレベル） ・FMCGメーカーでのマーケティング経験、または広告代理店での営業・プランナー等、クライアントワークのご経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区二葉2-9-15 NFパークビルディング 勤務地最寄駅：各線／西大井駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 600万円～850万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：6,000,000円～8,500,000円 ＜月額＞ 500,000円～708,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限20,000円／月 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ -
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日
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