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販売促進・PR

Marketing
株式会社タイムレス
1ヶ月前まで 2026/8/3
正社員

職務内容

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仕事内容

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※未経験歓迎※【オープンポジション】成長市場のリユース業界で一緒に成長したい方へ/東証グロース上場G

【未経験活躍◎研修・OJTサポート有/リユース業界大手のバイセルG/百貨店への出店数トップ級を誇る総合買取サロン『タイムレス』を運営/年間休日128日】 ■募集背景: ・ブランド品や貴金属のリユースオークション事業を中心に、右肩上がりの成長を続ける株式会社タイムレス。 ・さらなる事業拡大と組織体制の強化に伴い、次世代のコアメンバーを募集します。 ・今回は特定のポジションに限定せず、これまでの経験や「これから挑戦したいこと」を伺った上で、最適なポジションへ配属する【オープンポジション採用】を行います。 ■業務内容: 株式会社タイムレスは株式会社BuySell Technologiesグループとして、オークション事業を中心に成長を続けている企業です。現在は会員数や取扱商材も拡大しており、未経験の方でも幅広い業務を通じてスピーディーに成長できる環境があります。 ご経験やご希望に応じて、オークション運営・オークション推進・査定・イベント企画などのいずれかの業務をお任せします。 業界未経験の方でも安心してスタートでき、実務を通じて着実にスキルを身につけていける環境です。 ※ご経験や適性、希望に合わせて、以下のいずれかのポジションからスタートをしていただきます。 ■ポジション例: ・オークション推進担当 ・オークション運営スタッフ ・イベント企画・PR担当 ・オンライン査定・バイヤー候補 ■教育制度/期待する成果: ◇3ヵ月 ・基礎研修やOJTを通じて、配属部署の業務フローの基礎知識を習得する。 ・先輩社員のサポートのもと、定型業務を正確にこなせるようになる。 ◇半年から1年 ・一通りの業務を一人立ちして担当し、チームの目標達成に貢献する。 ・業務効率化や改善のアイデアを発信し、主体的に実行に移す。 ■株式会社タイムレスについて: ・百貨店への出店数トップクラスを誇る総合買取サロン『タイムレス』や国内トップ3に入る事業規模のBtoB向けオンラインオークションを手掛ける同社は国内大手バイセルグループの一員となり、事業シナジーによる一層の事業拡大を見込んでいます。 ・当社は、国内大手バイセルグループの一員となり、事業シナジーによる一層の事業拡大を見込んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎><職種未経験歓迎> ■必須条件: ・社会人経験2年以上お持ちの方 ■歓迎条件: ・リユース業界に興味がある方 ・成長企業で経験を積みながら、新しいことに挑戦していきたい方 ・ファッション、ブランド品、時計、ジュエリーなどの商材に興味・関心がある方

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勤務地

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<勤務地詳細1> 本社 住所:東京都港区芝公園1-7-6 KDX浜松町プレイス2F 勤務地最寄駅:JR線/浜松町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 浜松町256拠点 住所:東京都港区芝2-5-6 芝256スクエアビル4階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 豊洲オフィス 住所:東京都江東区東雲1丁目7-12 KDX豊洲グランスクエア6階2階 勤務地最寄駅:ゆりかもめ線/豊洲駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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勤務時間

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<勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も待遇、条件に差異はありません。

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給与

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<予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):202,000円~266,000円 固定残業手当/月:48,000円~64,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~330,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※固定残業代は『職務手当』名義として支給します。 ※給与は経験、能力、スキル等を考慮し、当社規定により決定します。 ■賞与:年2回 ■昇給:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(会社規定あり) 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ・研修費用全額会社負担 ・書籍費用全額会社負担 <その他補足> ・健康診断(年1回) ・インフルエンザ予防接種全額補助 ・社用携帯電話 ・社用PC ・提携不動産会社紹介 ・出産祝金 ・表彰式(年1回) ・歓迎会、社内イベント

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数128日 ・有給休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・結婚休暇 ・慶弔休暇 など

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