販売促進・PR
職務内容
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仕事内容
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【天神】広告プランナー/メディアバイイング ※TVCM等オフライン広告◎EC通販事業
~福岡発のEC・通販企業/健康美容系の自社ブランド展開/徹底したマーケティングを基に“売れる”商品をリリースし続ける成長企業~ ■採用背景: 新商品の立ち上げや海外事業の躍進により2期連続110%以上の売り上げ成長を遂げており、今後ますますの発展が見込まれております!2030年に年商200億円を目指しており、その事業の発展に貢献頂ける仲間を増やしたく採用を強化しています!本部門では多数の新商品発売に伴い、広告活動の拡大を予定しているため、今までの知見や経験を活かしながら成長企業で切磋琢磨したい方、是非ご応募ください。 ■業務内容: TVCM等のオフライン広告におけるメディアプランニング~効果測定業務をご担当頂きます。 ■具体的には: ・オフライン広告費用対効果の検証・分析 ・オフライン広告のメディアプランの立案 ・メディアバイイング(広告枠の買い付け) ・広告代理店様との折衝交渉 ・広告運用による費用対効果最大化 ■仕事の魅力: 自社商品の広告の為、広告への反響、売上や利益へのインパクトをリアルタイムに把握可能。大きなやりがいを感じながらスキルアップできる環境です。広告費は同業界でも屈指の年間30億円以上!国内トップクラスのパートナー企業との取引あり! 経験を活かしてより大きなステージで活躍したい!明確な評価制度のもとで、スピード感をもってキャリアアップしたいという方に最適のポジションです。 ■評価制度: 可視化・明文化された評価制度で、半年ごとの目標設定や上長とのフィードバック面談で、なぜこの評価なのか?がわかる状態で業務に取り組むことができます。 ■同社魅力: 徹底したマーケティングに基づき、10年連続売上NO.1※のブレンド健康茶「モリモリスリム」やサプリ「シボヘール」などヒット商品を生み出す福岡発でEC事業を展開する企画メーカーです!中途入社・若手社員も多く、社内のコミュニケーションが活発になるように仕切りがない開放感のあるオフィスです◎AIやツールを積極的に導入しているため、スピーディーで効率よく業務を推進できる環境があり、ボトムアップ型の社風で現場が捉えるお客様の声を基に商品開発やサービス改善を常に行うなど、お客様と現場を最優先した経営方針です。 変更の範囲:会社の定める業務
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対象となる方
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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・広告運用のご経験(媒体/商材/年数不問) ・メディアバイイングのご経験
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勤務地
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<勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市中央区大名1-1-15 ダイヤモンドヒルズ大名 勤務地最寄駅:福岡市営地下鉄線/天神駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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勤務時間
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<勤務時間> 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:無
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雇用形態
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正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の待遇等に変更はありません。
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給与
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<予定年収> 450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~360,000円 固定残業手当/月:60,000円~80,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 330,000円~440,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮し、面談にて決定します。 ■昇給:年2回 ■賞与:年2回(7月、12月/計2.4~4.5ヶ月)※グレード・評価により支給 セクションチーフ650万円~ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限月30,000円) 社会保険:社会保険完備 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■研修・スキルアップ支援 <その他補足> ■役職手当、業務手当 ■定期健康診断、予防接種(全額会社負担) ■人事制度・キャリアアップ制度 ■社内イベント(忘年会・新年会・パフォーマンス大会等) ■フロア別休憩スペース完備 ■社内レクリエーション(年4回) ■表彰制度(半年ごとの全体MTGにて、アイデア提案の表彰&商品券贈呈) ■自社商品の社員販売割引
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休日・休暇
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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 GW休暇、年末年始(5日)、夏季休暇(3日)、有給休暇(入社6ヶ月経過後10日~最大20日付与)、産休・育休(取得実績あり) ※暦により休日日数が前後する可能性があります。
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