販売促進・PR
職務内容
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仕事内容
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【静岡市】ランニングイベントの企画運営/靴のプロモーション担当◆老舗フットウェア企業
~15ブランド以上の取り扱い/500社以上と取引のある国内トップクラスのシューズ・サンダルメーカー/有休取得実績82.3%~ ■業務概要: 当社が取り扱うフットウェアの販路強化を図る営業担当として、ランニング等のイベントを開催し、多くの方にPRをお願いします。 ■業務内容詳細: 1)ランニングイベントの企画運営:KARHU×ランニングを掛け合わせたイベントで、多くの方と触れ合ってください。 2)SNSを活用したプロモーション活動 3)取引先との商談、販路開拓 4)展示会の実施 <取り扱いシューズブランド:KARHU> 1916年、北欧フィンランドの首都 ヘルシンキで「KARHU」は誕生しました。その名はフィンランド語で、“熊” を意味し、100年以上もの間、時代にあわせて様々なシューズを世に送り出してきました。 現在では競技用からタウンユースまで、 幅広く世界中で愛されるシューズブランドです。 ■業務の特徴: 「走ることが好き」な方々と、取扱商材「KARHU」をマッチングさせるお仕事です。 ご自身で企画したランニングイベントを日本各地で開催するので、アイデアや行動力が活かせるお仕事です。 ■就業環境: 営業部門の一員として、関係部署(営業サポートチームや物流チーム、マーケティングチームと連携して仕事ができます。社員もみな『商品の魅力を引き出したい』『靴が好き』というマインドを持っています。未経験スタートの先輩も多く、業界・営業経験が無くてもイキイキと活躍できます。 ■当社の特徴: 1938年に塗下駄製造業「種本清吉商店」として創業し、1950年に株式会社大松商店と名前を改め、現在はグループ会社「株式会社The SEED」として、サンダル・シューズを作り続けている業界の老舗です。全国のほとんどの量販店に当社製のサンダルが置かれており、国内業界ではトップクラスの生産量を誇っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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対象となる方
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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件> ★未経験OK★スポーツ・ランニング経験などをお持ちの方★ 【歓迎条件】 ■国内出張(多くても1か月に1回程度)の対応が可能な方
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勤務地
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<勤務地詳細> 本社 住所:静岡県静岡市駿河区西脇435 勤務地最寄駅:西脇ハローワーク前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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勤務時間
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<勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
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雇用形態
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正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 条件に変更なし
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給与
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<予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~280,000円 <月給> 260,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は手当込みの金額です。 ※給与詳細は経験・年齢等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(上限月2万5,000円) 家族手当:福利厚生その他欄参照 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■スキルアップ支援制度 ■社内FA制度 ■社内研修 <その他補足> ■私服勤務可能 ■ランチミーティング補助制度 ■製品の社員割引 ■改善提案表彰/従業員表彰 ■会員制スポーツクラブ/会員制リゾートホテル(東急ハーベスト) ■家族手当:配偶者5,000円、子1人につき5,000円※最大月に1万5,000円 ■役職職手当、営業手当、家賃援助金など ■休暇全量:産前・産後・育児休暇(取得・復職実績あり)/介護休暇/ボランティア休暇/特別休暇
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休日・休暇
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週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数114日 ※会社カレンダーにより年に数日土曜出勤あり ・GW休暇/夏期休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/特別休暇 等 ※有給休暇(入社から3カ月後に付与)/2023年度本社従業員の取得実績:82.3%
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