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販売促進・PR

Marketing
株式会社コーエーテクモゲームス
横浜市西区, 日本3日前まで 2026/11/26
正社員

職務内容

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仕事内容

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【横浜】海外向け販売戦略(ゲームの特典等)◆プライム上場Gゲームメーカー/年休125日/フレックス

◇◆東証プライム上場G・老舗ゲームメーカー/信長の野望、無双シリーズ等のヒットタイトル保有/海外市場のシェア拡大中/自己資本比率86.7%と安定経営/フレックス・土日祝休み ◇◆ ■業務内容 当社ゲームタイトルのパッケージ版の海外展開における販促・サービス企画を担当していただきます。(ゲーム本体ではなく特典等の付加価値部分を担当します) 北米・欧州・アジアの海外販売子会社と連携しながら、パッケージ同梱物や購入特典等の企画立案から採算管理・販売価格の提案まで、ユーザーの手元に届く商品の全体像を仕上げていきます。開発・マーケティング・ローカライズなど社内多部門と協力しながら、会社としての意思決定を推進していただきます。 ■ミッション ◎ゲームの付加価値を高める ・パッケージゲームの購入特典や豪華版の内容を企画する ・デジタル販売においての購入特典や豪華版の内容を企画する ・海外販売子会社や、(ゲームパッケージ以外の)商品企画部門、マーケティング部門等と連携し、多方面からコンテンツ全体の価値を高める ◎ゲームの販売数・利益の最大化を目指す ・価格設定、販売数量、原価等を総合的に考慮し最適な販売プランを企画する ・開発・マーケティング・商品・業務・ローカライズ部門など社内多部門との連携し、パブリッシュを後押しする ■組織構成 ・ビジネスディベロップメント部全体では20名程度。4つの小規模なグループに分かれており、それぞれ3-5名程度が所属。プロダクト、デジタルストア、海外販売子会社管理、Business Development。 ・プロダクトチームのレポートラインは担当→チームリーダー→部長 ■ポジションの魅力 自分が手がけた商品が世界の店頭に並ぶ、アイデアが形になる喜びを実感できるポジションです。海外販売子会社や各地域のパートナーと日常的にやり取りしながら、世界規模でのビジネスに携わることができます。 社内の多様な部門と連携し、一つのタイトルの発売に向けてチーム一丸となって取り組みます。コミュニケーションを楽しみながら、幅広い人脈と知見を広げられます。 販売数見込みの算出から価格提案まで、タイトルのビジネス成果に直接影響を与える提案を任されます。数字と企画、両面からゲームビジネスの核心に関われるポジションです。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> ■必須要件: ・エンタテインメント業界における実務経験 ・英語:ビジネス初級(英文書読解、英文メールでコミュニケーションできるレベル) ※機械翻訳可、英語を使った定型作業に抵抗が無ければ大丈夫です ■歓迎要件: ・パッケージ商品・グッズの企画・制作進行経験 ・英語:ビジネス中級以上(現地社員と会話でコミュニケーションできるレベル) ・英語以外の言語スキル(中国語、韓国語、他) <第二新卒歓迎>

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勤務地

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<勤務地詳細> KTビル(株式会社コーエーテクモゲームス本社) 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい4-3-6 KTビル 勤務地最寄駅:みなとみらい線/新高島駅駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:30~15:30 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:00

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月

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給与

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<予定年収> 500万円~780万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):305,000円~400,000円 <月給> 305,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験・スキル等を考慮の上決定致します ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費全額支給 寮社宅:独身寮・社宅あり(入居条件有) 社会保険:■各種社会保険完備 退職金制度:会社規定により支給 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJTを中心に業務理解を促進頂きます。 ■その他、階層別研修、通信教育、語学研修等 <その他補足> ■従業員持株会制度 ■育児休業制度 ■介護休業制度 ■伊豆保養所 ■各種部活動 ■社宅・独身寮(入居条件有)等

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日~25日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■土日、祝日 ■夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇等 ■初年度有給:入社月により比例付与(2~15日) ■リフレッシュ休暇:勤続5年間に有給とは別に5日間の休暇付与

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