-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【週4在宅】プロモーションプランナー◆リアル×Web施策／直契約9割以上／ブランド戦略～実行まで一貫

◇◆S&B・エステーなど大手企業との直契約多数（約9割）／「食品・コスメ・日用品」など幅広い業界・製品のプロモーション実績あり／リアル・Web両方の領域を経験可能◆◇ ■業務概要「店頭プロモーション・Webプロモーション・PR・ブランディング・パッケージ制作」など幅広いプロモーションの企画やディレクションをお任せします。また、将来的にはメンバー育成など、部のマネジメントもお任せしたいと考えております。 ■魅力（1）直契約が9割のため、プロモーション企画から参画可能「社員数約20名という少数精鋭の環境」＋「9割以上が直接契約」のため、決められたものや指定されたものを制作・納品するのではなく、お客様のご要望を聞いた上でゼロから”どのように売るのか・どのように魅せるのか”を企画・提案することが可能です。（2）商品開発・マーケット分析などにも入り込める環境大手企業とも多数取引実績があり、商品開発からコンサルすることもあります。そのためプロモーションだけでなく、「商品開発・マーケット分析・提案」にも携わっていただくことが可能です。 ■事例（1）エスビー食品『S&B赤缶カレーCM連動ツール』新製品発売に伴い、店頭展開用の「トップボード」「A4POP」「リーフレット」を製作。全国のSM、GMS、ドラッグストアにて展開！（2）エステー『国際ホテル＆レストランショー出展ブース』業界関係者向けのイベントブースの企画／施工を担当。カテゴリー毎の御意向に沿って全体の統一感・ブランディングを意識したブース作りから、来場者PRに貢献！ ■職務内容＜入社後にお任せする内容＞・マーケティングデータ、他社との比較分析データの分析・プロモーション企画書の作成・クライアントへのプレゼンテーション・広告・販促物などのコピーライティング、制作ディレクション ※社内のデザイナーや営業職などと連携をしながら進めます。＜将来的にお任せしたい内容＞・メンバーへの案件アサイン・プロジェクト進行管理・若手メンバーの育成・プランニングレビュー・チーム成果最大化に向けた組織運営 ■組織構成計4名：代表・メンバー3名／男性1名・女性3名変更の範囲：会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：・空間デザインや販促イベントなど、リアル領域における企画職経験 ■歓迎要件：・マネジメントのご経験・「プロモーショナル・マーケター認証資格」をお持ちの方＜主要取引先＞エステー・常盤薬品・LIXIL・王子ネピア・S&B食品・小田急百貨店他多数

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区六本木4-1-1 第二黒崎ビル2F 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線線／六本木一丁目駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

＜勤務時間＞ 9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

＜雇用形態補足＞期間の定め：無特記事項無し＜試用期間＞ 6ヶ月特記事項無し

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

＜予定年収＞ 510万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～400,000円固定残業手当/月：90,000円～125,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 380,000円～525,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：特記事項無し社会保険：特記事項無し＜定年＞ 60歳＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞特記事項無し＜その他補足＞ ■待遇・福利厚生■ 【賞与】年2回（6月、12月） ※業績の状況により支給しない場合もある【昇給】年1回（4月） ※業績・個人の成績の状況により昇給しない場合もある【通勤手当】有（全額）【健康保険】有【厚生年金】有【労災保険】有【雇用保険】有【定年退職制度】有（60歳）【その他福利厚生】福利厚生クラブ(リロクラブ)加盟

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数124日【休日・休暇】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（5年ごとに5日間支給）【年間休日】124日

販売促進・PR

職務内容

仕事内容

勤務地

給与