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不動産開発企画

Other
株式会社Prostyle
¥5,000,000 - ¥8,000,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【青山/未経験からの挑戦歓迎】ホテルの用地仕入れ~企画開発◆年3回長期休暇/完全週休2日/上場企業G

◇◆未経験からホテルの用地仕入れ~企画開発に挑戦できる!未経験から頑張りたいというやる気を高く評価する社風◎◆◇ ● グッドデザイン賞を受賞した「プロスタイル旅館」などデザイン性高く地域の観光に貢献できるホテルを企画できる ● 未経験から用地仕入れに挑戦することで生涯年収大幅UPが見込める ● 挑戦したいという向上心がのある方歓迎 ■ 業務概要 グッドデザイン賞受賞の「プロスタイル旅館」などホテル仕入れをメインにマンション開発まで手掛けていただきます。街並みに合わせたホテル開発で、街づくりを自分の手で仕掛ける不動産仕入れ営業をお任せします。 ■ 業務詳細 ▼ ホテル用地の仕入れ └ 全国の主要都市部におけるホテル開発用地の開拓 ※東京(台東区・浅草)京都、大阪等の人気観光エリア ▼ 権利調整・退去交渉 └ 自社直接交渉による退去交渉・権利調整プロセスの実行 ▼ プロジェクト企画/推進 └ 「まちなか旅館」のコンセプトに合わせた開発企画立案 └ 用地取得から設計・施工・竣工に至るプロジェクト全般の統括 ▼ 契約・決済実務 └ 迅速な意思決定フローを活かした買い付け・売買契約締結 \魅力ポイント/ ☆ グッドデザイン賞を受賞した開発物件もあり ☆ 浅草・横浜・那覇など計4店舗の開発実績あり。 仕入れのみで終わらず、プロジェクト全体を自身の裁量で動かす手応えが得られます! ☆ 不動産の専門知識はゼロでOK ! これまでの営業経験やフットワークの軽さを活かしながら働ける環境です◎ ■同社について 同社はグループ連結売上高222億円の総合不動産企業LogProstyleのグループ会社(100%子会社)です。LogProstyleは2025年3月25日に日本未上場企業として初めてNY証券取引所に上場を果たしており、安定した財務基盤、充実した福利厚生が魅力となっています。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> 【必須条件】 ・事業会社での何らかの営業経験 \中でも宅建資格所有者・法人営業や新規開拓営業のご経験がある方は優遇いたします!/ ★ホテルや旅館、観光ビジネスに興味のある方からのご応募をお待ちしております!★

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区北青山1-2-3 青山ビルヂング13F 勤務地最寄駅:各線/青山一丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無

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勤務時間

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<勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の待遇に変更はありません。

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給与

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<予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,600円~307,000円 その他固定手当/月:42,200円~119,400円 固定残業手当/月:89,300円~130,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 382,100円~556,400円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇格査定 年2回 ・査定賞与 年2回 ・資格手当 一級建築士30,000円/月 二級建築士15,000円/月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:第一子15,000円、第二子以降毎5,000円 住宅手当:自己名義の場合15,000円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:入社から3年以上で対象 <定年> 70歳 <教育制度・資格補助補足> 資格手当:一級建築士30,000円/月、二級建築士15,000円/月 <その他補足> ■自社物件購入手当(月30,000円~50,000円)※購入後5年間支給 ■子育て支援制度(時短勤務、出産祝い金10万円、他) ■健康診断(年1回)

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は水・日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数114日 GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、介護休暇、産前産後休暇、育児休暇 年次有給休暇(入社6カ月後に10日付与) ※夏季・年末年始休暇は公休や有休と合わせ、7~9連休の取得が可能です。

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