PR・広報◆PR／ブランディング戦略の企画・実行など◆フルフレックス

【企業名】

株式会社フォーデジット

【職種名】

PR・広報◆PR／ブランディング戦略の企画・実行など◆フルフレックス

【仕事内容(概要)】

PR・広報◆PR／ブランディング戦略の企画・実行など◆フルフレックス

【具体的な仕事内容】

～海外拠点との連携も多く、グローバルな発信にも携われる／フルフレックス〜

■ポジションの特徴

フォーデジットでは、多方面でのPR・ブランドコミュニケーションに取り組んでいます。代表直下のPRチームの一員として、PR戦略の立案から、コンテンツ制作、メディアリレーション、イベント、SNSなどの実行まで、幅広く携わっていただきます。特定の領域だけを担当するのではなく、クライアントワークや海外拠点、社会プロジェクト、社内広報など、フォーデジットのブランドに関わるさまざまなテーマを横断して推進するポジションです。広告・PR・プロモーション領域などで培った企画力やプロジェクト推進力を活かしながら、より経営や事業に近い立場で、企業のブランドコミュニケーションそのものを自らの手で推進したい方を求めています。海外拠点との連携も多く、グローバルな発信にも携わっていただけます。

■具体的な仕事内容

・PR／ブランディング戦略の企画・実行

・クライアントワークやプロジェクトの事例化・情報発信

・海外拠点（タイ・ベトナム・マレーシア等）の発信

・イベントや社会プロジェクトのPR・コンテンツ企画

・メディアリレーション、SNS・Web等での情報発信

・記事・動画・写真などのコンテンツ制作、ディレクション

・社内広報、社内イベント等の企画・運営

・代表の発信・活動に関するサポート など

※PRチームは現在2名体制。社内外のさまざまなメンバーと連携しながら、ご経験や得意領域を活かして役割を広げていただきます。

■フォーデジットについて

「Design Beyond」が私たちのビジョンです。フォーデジットは、既存の様々な枠を越えクライアントの事業や社会に新しい価値をデザインしています。その活動自体を社会にどう伝え、ブランドとして育てていくか、PRチームがその発信を担っています。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：※以下のいずれかのご経験

・広告代理店などで、イベント等を含むPR、プロモーション企画～実行のご経験

・企業における社外広報（企画～実行）のご経験

・デザイナー・ディレクター・プロデューサー等のクリエイティブ業界での経験

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都港区赤坂8-5-32 田中駒ビル2F・3F

勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線・半蔵門線／青山一丁目駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

無

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可（在宅）

【住所設定】

本社／東京都港区赤坂8-5-32 [最寄り駅]青山一丁目駅

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制（フルフレックス）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

10:00～19:00

＜時短勤務＞

相談可

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

400万円～700万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：251,733円～431,533円

固定残業手当/月：81,600円～151,800円（固定残業時間45時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞

333,333円～583,333円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※能力に応じて検討・相談します

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生 各種制度】

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：補足事項なし

家族手当：子ども手当※詳細は福利厚生その他欄に記載

社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞

・英語学習支援制度

・HCD資格支援制度

・外国籍社員日本語学習支援制度

＜その他補足＞

・介護休業

・子ども手当 (義務教育期間までの扶養子女を持つ社員に、子女1人に対し1ヶ月あたり1万円を支給する制度)

・時短勤務制度

・各種社会保険完備

・健康診断補助

・婦人科検診補助

・インフルエンザ予防接種の補助

・メンタルヘルスケア

・慶弔見舞金

・表彰制度

・勤続年表彰

・社員旅行

・外国籍社員ビザ取得支援制度

・コーヒー/お茶/お水などのドリンク無料

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数125日

年末年始、GW、夏季休暇、慶弔休暇、出産休暇、自分記念日特別有休、育児休業（入社1年未満は除外）、介護休業、代休（休日に出勤した場合、大きな問題がない限り代休取得）、産前・産後休業

【事業概要】

「グローバルに展開するデザイン＆テックカンパニー」

フォーデジットは、ビジネスとユーザーをつなぐ「デザイン」を提供しています。

今後クライアント企業のプロフェッショナルパートナーとして、サービス創出・DX・デジタル施策に並走し、ビジネスソリューションとなるデザイン＆テックを世界中で提供していきます。

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（1）SERVICE・UX DESIGNのコンサルティングから DESIGN OPSまで並走するパートナー

・私たちは上流部分から実際のプロダクトやサービスにとってより良い体験を生み出すためのパートナーとして参加しており、サービス構築やプロダクト展開においては、改善プロセスが重要になっていくことが多いため、組織的にも並走しながらクライアントに向き合っていく体制をとっています。

・ahamoサービス構築事例：https://www.4digit.com/projects/docomo-01

（2） "DESIGN"に向き合う

・いわゆるデザインと言われると、表層的な部分の話になりがちですが、私たちのデザインの対象は「体験のすべて」を指しています。

・また、ビジュアル・サービス体験なども一貫して、本来あるべき姿そのものに根差したアウトプットに整うことを意識しながら、クライアントやステークホルダー、関係会社と一緒になってデザインに向き合っています。

・FOURDIGITのデザインについて：https://www.4digit.com/about/vision

（3） GLOBAL に展開

日本で培った経験をASEANに展開していく活動を積極的に行ない、タイ・ベトナム・マレーシアにブランチを展開し、現地のメンバーやクライアントと仕事をしています。

デザインを提供する上で大事なユーザーへの共感を得る活動の中で、日本だけで培われた価値観では難しいこともあります。平均年齢が若く人口動向含めて発展が見込まれているASEANの領域で、あらゆる社会環境やカルチャーと触れながら成長していくことを目指しています。

・STUDIOS：https://www.4digit.com/about/studios

【郵便番号】

1070052

【所在地】

東京都港区赤坂8-5-32

【ビル名等】

田中駒ビル2F・3F

【設立年 補足】

2001年7月

【従業員数】

156名

【市場】

非上場

【資本金】

45百万円

【売上高】

2,455百万円

【経常利益】

132百万円

【平均年齢】

37.02歳

【HPリンク先】

https://www.4digit.com/