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医薬品質保証(QA)(製造所)

Technology
日本薬品工業株式会社
稲敷市, 日本昨日まで 2026/7/21
正社員

職務内容

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仕事内容

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【茨城/稲敷市】医薬品の品質保証◇GMPに基づく業務全般/スキル磨ける環境◇東証スタンダード上場G

【残業10~30h/家族手当や家賃補助、独身寮など充実した福利厚生/幅広い製品に携わり経験が積める環境/ジェネリック医薬品の製造メーカー】 ■職務内容: 医薬品に関する品質保証業務をお任せします。 <具体的な業務内容> ・GMPの統括管理に関する事項 ・GMPの品質情報処理、自己点検、回収処理、逸脱管理、変更管理、教育訓練、バリデーション、出荷判定に関する事項 ・GMP文書(GMP図書、製造指図記録書類)の管理に関する事項 ・行政のGMP適合性調査やGMP照会事項への対応に関する事項 ・他社からのGMP監査やGMP委受託連絡に関する事項 ・製造業の業許可に関する事項 ・製品標準書の作成、整備、承認に関する事項 ・品質管理基準書及び品質管理に関する手順書類、製造管理基準書、衛生管理基準書及び製造管理に関する手順書類の承認 ・品質保証の観点からのGMP推進業務 ・整合性点検に関する業務 ・GMP上の業務改善推進 ■福利厚生: ・家族手当あり(扶養配偶1.5万円 子供1名につき0.5万円) ・家賃補助あり(独身者:1万円、既婚者:3万円) ・独身寮あり ・インフレ手当あり ・マイカー通勤可 ■配属部署: 茨城工場 品質保証課 └10名(課長1名、係長1名、メンバークラス8名) ※経験のあるベテラン社員も在籍しており、周囲へのサポートを積極的に行いつつ、協力的に業務に取り組んでいます。 ■当社について: 当社は、ジェネリック医薬品の製造販売メーカーです。先発医薬品メーカーである、東証スタンダード上場・日本ケミファ株式会社のグループの一員としての利点を生かしつつ、グループ内の製造を担う立場として、誠実な安全管理と品質保証を目指しています。 【茨城工場について】 1975年に操業、当工場では医療用医薬品を製造しており、小規模な工場ながら固形製剤の効率のよい生産を実現しています。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・医薬品の品質保証、品質管理業務の経験をお持ちの方(3年以上) ■歓迎条件: ・薬剤師免許 ・TOEIC(R)テスト:600点以上 <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種

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勤務地

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<勤務地詳細> 茨城工場 住所:茨城県稲敷市伊佐部1281 勤務地最寄駅:JR成田線/下総神崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 8:20~17:05 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし

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給与

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<予定年収> 410万円~700万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~321,000円 <月給> 215,000円~321,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職・経験を考慮の上、年収を提示させていただきます。 ■賞与:年2回 ( 直近実績: 4.5ヶ月 ) ■昇給:年1回(7月) 【年収例】 30歳(妻扶養):520万円 35歳(妻、子供1人扶養):580万円 42歳 管理職:770万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:規定によるガソリン代を支給 家族手当:扶養配偶1.5万円 子供1名につき0.5万円 住宅手当:1万円~4万円(寮の場合、適用無) 寮社宅:独身の方のみ 上限5万円(本人負担5千円) 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:東京薬業企業年金基金 退職金制度:2年以上在籍により支給(社内規程による) <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> OJT研修、階層別集合研修、外部講習会・研修会など通信教育補助金制度あり <その他補足> ●手当 ・家賃補助:独身者(10,000円)、既婚者(30,000円) ・インフレ手当(2024年度現在) ・役職手当:課長代行(20,000円)/係長(10,000円)/主任(5,000 円)チームリーダー(3,000円) ・夜勤交替勤務手当:2,500円(1日) ●制度 ・財形貯蓄制度 ・総合医療保険 ・退職年金制度(確定給付企業年金、確定拠出年金) ・LTD制度(団体長期障害所得補償保険) ●有給 ・時間単位取得可(1時間単位、上限40時間)

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇4日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 ・GW ・創立記念日(6/16) ・夏期休暇(5日) ・年末年始 ●特別休暇

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