QAエンジニア・テスター
職務内容
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仕事内容
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【恵比寿】＜食べログ事業＞QAエキスパート（AIネイティブ）◆月間数千万人が使うサービス
■業務内容： ・担当領域（食べログ既存事業の一領域）のQA業務において、AIが正しく品質判断できるようにハーネスエンジニアリングの枠組みの中でナレッジ・基準を整備し、AIの判断結果をレビュー・承認します。 ■業務詳細： ◇QA業務のナレッジ・基準の整備 ・担当領域のQA業務をテスト分析からテスト設計、テスト実行、テストレポート作成まで一貫してAIが実行できるようにナレッジを整備します。 ・特に「良いテスト」「リスクの見方」「変化に合わせたテスト観点の更新判断」といったQAの判断基準に関する暗黙知を、AIが参照できるコンテキストやガードレールといった形式知に変換します。 ◇AIの判断結果のレビューと承認 ・AIが実施したQA業務（リスク分析・コードレビュー・E2Eテスト）におけるAIの判断結果をサンプリングレビューする ・AIに判断を任せきれない、高リスク案件・例外ケース・AI出力の脆弱性（プロンプトインジェクション・ハルシネーション等）が疑われるケースの最終承認を担う ◇フィードバックループへの関与 ・不具合・障害のトリアージ結果・ODC分析結果をレビューし、再発防止策の採否を判断する ・AIが誤った判断をしたケースの原因を分析、ナレッジ・ルールへ反映し、同じミスをAIが繰り返さない環境を整備する ◇案件のQA業務（並行して実施） ・案件ごとのテスト設計・実行・品質判断を担い、高リスク・複雑な案件においてAIにはできない判断を行う ・QA業務を通じて得た観点・判断基準をCQ by AIのナレッジ基盤として積み上げる ■開発環境： AIエージェント：Claude Code（SKILL／Sub-agent／Hooks／Agent Teams）／Devin／MCP Server テスト自動化：Selenium、Appium、Cucumber、Playwright、 CI/CD：CircleCI、Bitrise データ基盤：BigQuery、Tableau タスク管理・分析：Asana コミュニケーション：Slack、Teams、GitHub、Confluence、Miro ■開発技術スタック：Ruby on Rails、React.js、Next.js、Swift/SwiftUI、Kotlin 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・QA上流工程（テスト戦略策定・テスト計画・リスク分析）における実務経験（3年以上） ・テストリーダーまたはQAマネージャーとして、品質基準の設定、テスト設計のレビュー、テスト実行結果の品質判断を主導した経験 ・不具合や障害の根本原因分析を通じて、テスト品質の改善サイクルを設計や主導した経験 ・Claude Code（またはCursor等のAIコーディングエージェント）を半年以上 ・AIへの指示を設計してQA業務に適用し、プロセスを改善した経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿南3-5-7 デジタルゲートビル6F～8F 勤務地最寄駅：各線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 ＜時短勤務＞ 相談可
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中も、待遇に変動はありません。
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給与
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＜予定年収＞ 750万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：441,680円～706,695円 固定残業手当/月：120,820円～193,305円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 562,500円～900,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力等を考慮した上で決定いたします。 ※ご経験によって、裁量労働制となる場合があります。（固定残業代と同額を裁量労働手当として支給） ■給与見直し：年2回 ■賞与：年1回（6月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：所得税法の非課税限度額を上限とする（5.5万円） 家族手当：支給条件あり 社会保険：社会保険完備 退職金制度：確定拠出年金制度を導入 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ [エンジニア向け支援] ・勉強会の実施 ・技術書籍の購入 ・セミナー参加 ・社内外イベントの運営支援 ＜その他補足＞ ・確定拠出年金制度 ・団体生命保険 ・社内部活動補助 ・無料人間ドック（定期健康診断） ・ＥＡＰカウンセリングプログラム ・慶弔見舞金 ・産前産後休暇 ・育児休暇（最大で子供が3歳になる年の年度末迄） ・育児短時間勤務（最大12年間、子供が小学校を卒業する迄。コアレスフレックスタイム制の選択可） ・子供の看護休暇（年間10日とし、内5日は有給休暇。子が複数いる場合は年間20日とし、内10日は有給休暇） ・看護休暇 ・ボランティア休暇 ・在宅勤務環境手当
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 年末年始休暇（12/29～1/3）、夏季休暇（3日）、特別夏季休暇（2日）、有給休暇（入社月に応じて最大10日付与）、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇 、ボランティア休暇、子供の看護休暇
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