QAエンジニア・テスター
職務内容
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仕事内容
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QA／品質管理（マネージャー候補）◆GREE100％子会社◆ヒット多数◎自社タイトル複数保有
■□モバイルゲームにおけるテスト計画・設計・管理・実行、メンバーマネジメントを担当/内部からゲーム運営を体感できる◎／平均残業月20～30時間／自社IP育成やグローバル展開にも注力／財務基盤安定◎■□ ■業務内容： WFSを含む、グリーグループが提供するサービスのQA業務全般をご担当いただきます。 QAチームは、サービスの品質向上のため、障害の未然防止やテストの自動化など、様々なことに取り組んでいます。 入社後は、サービスのQA担当として管理を行いつつ、マネージャー候補としてメンバーマネジメントやプロジェクト管理もお任せします。 ■具体的な業務内容： ・モバイルゲームにおけるテスト計画 / 設計 / 管理 / 実行 ・品質分析および改善提案 ・費用管理 ・開発関係者との折衝 ・スタッフ教育（研修/OJTの実施、カリキュラム作成/コンテンツ整備） ・スタッフ管理（勤怠管理等） ・自チームのメンバーマネジメント ■本ポジションの魅力： ・開発担当と密接に関わるため、内部からゲーム運営を体感できます。 ・担当ゲームタイトル業務の裁量が大きいので、個々人の成長を強く促す環境です。 ・会社全体でスピード感が高く、判断も早いことから、提案含めスピーディーに進むことが多い環境です。 ・QAグループが複数事業を横断で担当しているため、様々な情報に触れることで成長しやすい環境です。 ■入社後期待する役割： ・AIなどの新規技術を用いた業務改善の推進 ・積極的な他社連携による自社知見の強化 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・QA業務での管理経験 ・チームマネジメント経験 ■歓迎条件： ・JSTQB等、ソフトウェアテストに関連する資格の保有
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木6-11-1 六本木ヒルズゲートタワー 勤務地最寄駅：都営大江戸線／六本木駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ※経験／能力によっては契約社員（6ヶ月）としてのオファー可能性があります。（正社員登用の実績有） ＜試用期間＞ 3ヶ月 ■契約社員オファーの場合： 契約更新：有（業務遂行能力・勤務実績等に応じ更新）、更新上限：有（通算契約期間上限4年）※雇用契約の期間は、原則として1年を超えないものとする。
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給与
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＜予定年収＞ 560万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：308,285円～566,600円 固定残業手当/月：108,382円～183,400円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 416,667円～750,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は応相談 ■給与改定：年2回（2月・8月） ・経験、業績、能力、貢献に応じ当社規定により決定。 ■賞与：年2回（2月・8月） ・会社業績、個人業績等によって決定。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ‐ ＜その他補足＞ ■企業型確定拠出年金 ■ファミリーサポート：ファミリー在宅、ファミリー休暇、ベビーシッター補助、子育てに伴う時短／時差出勤 ■ライフスタイルサポート：ドリンク補助、企業型確定拠出年金 ■成長支援制度：CEDECなどゲームづくりに活かせるセミナーやイベントの参加費を会社でサポート
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年次有給休暇（入社3ヶ月後に10日間付与）、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、ファミリー休暇等
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