組立・その他製造職
職務内容
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仕事内容
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【福岡／宇宙開発】衛星システム統合・検証・組立業務担当（AIT）◆フレックスタイム制◆年休125日◆
～2025年新研究開発拠点「Q-SIP」本格稼働／内閣府主催「宇宙開発利用大賞」内閣総理大臣賞受賞／年休125日（土日祝）・転勤なし・フレックスタイム制～ ■業務内容 人工衛星のシステム統合・検証試験および必要な組み立て・組み込み業務を担当していただきます。 ご経験やスキルに応じて、以下いずれかのポジションでご活躍いただきます。 ＜キャリア（即戦力層）＞ これまでの業務経験を活かし、以下のような業務を担当していただきます。 ・衛星組み立てや衛星への機器組み込み ・システムハーネスの実装（詳細定義、製造指示書、統合指示書の作成、テストハーネス製作など含む） ・衛星システム統合、検証試験の実施と資料の作成および報告 各種衛星環境試験（振動、衝撃、熱真空、放射線など）の計画と実行 ・国内外での射場作業 ＜ポテンシャル（育成層）＞ ご経験が浅い方や異業種からのキャリアチェンジを目指す方には、以下の業務から携わっていただきます。 ・衛星や衛星搭載機器の組立て ・システムハーネスの実装 ・衛星システム統合、検証試験の実施と資料の作成および報告 ・各種衛星環境試験(振動、衝撃、熱真空、放射線など)の実施 ・国内外での射場作業 ■募集背景 2025年3月の新研究開発拠点「Q-SIP」の本格稼働や、同年12月のホールディングス体制への移行、そして2026年6月の本社移転を機に、さらなる事業拡大を目指す中、開発体制強化のため、衛星システム全般の検証・組立を担当していただける方を募集します。 ■求める人物像 社内外のメンバーと協力し、チームとしてプロジェクトを進められる方 ■当社について 私たちは、北部九州を中心とする全国25社以上のパートナー企業と一緒になって宇宙技術開発を行っています。 現在は、世界トップレベルの高精細小型レーダー衛星「QPS-SAR」を開発・製造・運用し、天候や昼夜関係なくいつでも任意の対象を高分解能・高画質で観測できるSAR画像を提供しています。 今後、毎年複数機の衛星を打上げ、2028年5月までに24機体制、そして2030年に36機による衛星コンステレーションを構築し、世界中のほぼどこでも特定地域を平均10分間隔で観測できる「準リアルタイムデータ提供サービス」を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件 ＜キャリア＞ ・自動車、車載機器、電子機器、ロボットなどの産業分野における機器組立、組み込み、整備の経験 ・自動車、車載機器や電子機器の製造、および各種環境試験・信頼性試験の経験（振動、衝撃、耐候性、温度サイクル、熱衝撃など） ・提携先との調整マネジメント経験 ＜ポテンシャル＞ ・自動車、車載機器、電子機器、ロボットなどの産業分野における技術系の業務経験 ■歓迎要件 ＜共通＞ ・英語での技術上のコミュニケーション能力 ・宇宙開発業界、人工衛星への興味
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 研究開発拠点（工場） 住所：福岡県内 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ※昇給は本人の実績による ＜試用期間＞ 3ヶ月 当期間での待遇変更なし
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給与
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＜予定年収＞ 400万円～857万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：293,000円～618,000円 ＜月給＞ 293,000円～618,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを基にオファー金額を決定いたします。 【年収例（残業20時間／月の場合）】 ・406万円：月給338,800円（基本給293,000円＋残業代45,800円）×12ヶ月 ・857万円：月給714,575円（基本給618,000円＋残業代96,575円）×12ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規程支給（上限5万円/月） 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞ ・会員制福利厚生サービス加入（宿泊・レジャー優待、Netflix視聴等） ・人間ドック（35歳以上／全額会社負担） ・5年ごとの特別検診制度（40歳以上／全額会社負担） ※「脳」「肺」「上下消化管」の3コースから1つ選択可能 ・学びの支援制度（資格取得・大学院等通学支援等） ・団体保険（全額会社負担） ・従業員持株会制度（奨励金20％） ・企業型確定拠出年金（企業型DC）※2027年導入予定
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 年次有給休暇、慶弔休暇
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