建築施工管理(RC造・S造・SRC造)
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【京都駅前】建築施工管理《ホテル・マンション》(係長~課長クラス)/東証プライム上場G
~京都にて創業40周年の老舗ディベロッパー/有名ホテル・マンションの建設実績多数!プライム市場上場の矢作建設工業グループ~ ■業務概要: 当社にて建築施工管理業務をお任せします。 ■具体的な業務内容: 【対象物】賃貸マンション・ホテル・商業施設・学校 など 【夜勤】なし 【出張】近畿エリアがメイン/首都圏や中部圏への出張も発生あり 【業務】 ・工程管理・品質管理・安全管理・原価管理 ・協力会社・職人との調整・指示 ・資材・機材の発注・手配 など ■当社の魅力: \中途採用者が活躍しやすい環境/ 当社の新卒:中途の割合はおおよそ1:1.3で、中途入社から活躍している社員も多数います◎ \長期的に就業可能な環境/ 定年後も働きたい方の受け入れを積極的に行っております。現場監督を引退された方でも、そのサポート業務というポジションをご担当頂くなど、一社員に適したポジションを提供しています。 ■当社の特徴: 京都府を中心に近畿圏、首都圏、中部圏にて事業用施設・マンション・リニューアル等、幅広く建築施工を手掛けている総合建設会社です。近年は大型物件の受注・首都圏の案件も増加しています。
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・施工管理業務のご経験 ・一級建築施工管理技士の資格 ■歓迎条件: 。建築士の資格 <必要資格> 必要条件:建築施工管理技士1級
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
<勤務地詳細> 本社 住所:京都府京都市下京区烏丸通七条下る東塩小路町735 ニッセイ京都駅前ビル3F 勤務地最寄駅:JR各線/京都駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
<勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 試用期間あり。 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の労働条件に変更はありません。
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
<予定年収> 550万円~850万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):370,000円~600,000円 <月給> 370,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※詳細は資格・経験・スキル等を考慮の上決定します。 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月、12月)※90万円~140万円 ■固定手当:現場手当(月20,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(非課税限度額以内) 家族手当:扶養配偶者及び18歳未満の子女のいる社員対象 住宅手当:会社指定マンション入居者対象 寮社宅:独身寮:借上マンション 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上対象、再雇用制度もあり <定年> 60歳 定年後も働きたい方の受け入れを積極的に行っています <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 基本的にはOJT研修となります。 階層別研修、外部研修 ライセンス手当あります。 <その他補足> ■ライセンス取得奨励金制度 等 ■年次有給休暇について ∟初年度は入社月に応じて付与日数が異なる。 ・4~9月入社:入社時に10日付与 ・10~12月入社:入社時に5日付与 ・1~3月入社:入社時に3日付与
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇3日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数117日 ■休日:土日祝 ※当社カレンダーによる ■休暇:夏季休暇(計画年休日5日含)、年末年始休暇、各種慶弔休暇、年次有給休暇(10日~20日※半日・時間単位取得可)
この求人に興味がありますか?